掲載期間25/05/09~25/05/22 求人No.ENPCC-528527

プロジェクトマネージャー(管理職候補)◇業界未経験者歓迎◇各種手当&福利厚生が充実

プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

年収400万円~649万円
上場企業英語力不問土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)フレックス勤務副業してもOK
募集情報
なぜ募集しているのか
■増員募集
近年、自動車は価値観やニーズの多様化から、急速に高機能化が進み、その機能のほとんどがソフトウェアによって実現されています。さらに今後は、SDV(ソフトウェア・ディファインド・ビークル)の思想にもとづき、ソフトウェア中心のクルマ作りが加速していきます。

同社と本田技研工業株式会社は、SDV時代に向けたクルマづくりを加速するため、互いの強みを持ち寄り、次世代に向けたモビリティ製品・サービスの開発に取り組んでいます。

IT技術を活用し、クルマづくりの変革に取り組み、これから新しく産み出される次世代のモビリティソフトウェア開発に一緒にチャンレンジしていく仲間を広く募集いたします。これまで自動車業界の業務経験がない方からの応募も歓迎しています。是非、お気軽にご応募ください。
どんな仕事か
同社と本田技研工業株式会社との取り組み重点4領域における、ソフトウェア開発のプロジェクト管理全般を推進していただきます。

■重点4領域
(1)次世代電子プラットフォームのオペレーティングシステム
(2)電動パワートレーン
(3)先進安全・自動運転
(4)IVI:インビークルインフォテインメント

■業務詳細
・プロジェクトチームのリーディング:目標達成に向けて、チームメンバーと協力してチームを牽引
・要件定義(顧客折衝含む):お客様のニーズや課題をヒヤリングし、プロジェクトの要件を定義
・進捗管理:プロジェクトの進行状況を監視し、納期と予算に対して責任をもって調整

以下のツール類を活用しながら業務を遂行していただきます。
・コラボレーションツール:ZOOM、 Teams等
・ドキュメンテーションツール:Word、 Excel、 PowerPoint

※開発環境、開発ツール、開発言語は担当する業務によって様々です
※開発環境や関連技術についての経験は必須ではなく、入社後の担当業務に応じて身に付けていただければ問題ありません。教育コンテンツは整備されており、必要に応じて学習機会や提供いたします。

■研修
プロジェクトマネージャー向けの教育プログラムについて、必要に応じて研修に参加・受講いただきます。

■働きがい
・重要な意思決定に参画できるとともに、自分の意見や提案が実際の業務に反映される環境で活動できます。
・プロジェクトの成果に対して責任を持つことで自己成長が実現できます。
・ラインマネージャー(課長)職として経験を積むことで、さらなる上級管理職(部長、役員など)へのキャリアパスが開けます。

■組織について
大手自動車メーカーを中心にしたソフトウェア領域全般における開発支援サービス、ソリューション開発/提供等のアカウントビジネス推進を担う組織です。
・モビリティ向けソフトウェアの上流設計・設計・実装・テスト
・ソフトウェアプラットフォーム領域のソリューション開発と販売、研究開発、開発支援
・パワートレーン領域の制御開発
・シャシー領域の制御開発
・自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)研究開発、量産開発
・シミュレーション検証(DILS/HILS)環境構築構築・検証実施業務
・デジタルコックピット領域の開発支援サービス
・モビリティDX関連ソフトウェア開発

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

求められるスキルは
必須 プロジェクトマネージャーとしての実務経験をお持ちの方(規模は不問)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
■豊洲本社:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント/各線「豊洲駅」より徒歩3分
案件によって勤務地は変更する可能性があります。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
その他本社および支社、クライアント先

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間は
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか
年収:440~640 万円 月給制 月額基本給 284,700円~
上記に加え固定残業代(法定時間内月10時間分21,900円~、法定時間外月10時間分25,300円~)支給
超過した時間外労働分は別途追加支給

■固定手当
学び手当
リモートワーク5,000円

■変動手当
役職手当
常駐手当
休日・振替出勤手当


通勤手当:実費支給(上限なし)

賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生は
退職金制度、副業・兼業制度、企業年金、財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー(毎週水曜)、メニュー型福利厚生制度(宿泊施設、レジャー施設、スポーツクラブ、自己啓発などの分野をサポートする制度)、復職支援金(保育料補助)、同好会活動、寮制度、スマートワークチャレンジ(平均残業20時間以下、有給休暇100%取得を目指す全社施策)、リラクゼーションルーム、社内診療所、カウンセリングルーム
休日休暇は
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか
※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
会社概要
社名
SCSK株式会社
事業内容・
会社の特長
【主な事業領域】 システム開発からITインフラ構築、ITマネジメントサービス、BPO、ハードウエア・ソフトウェア販売まで広く事業を展開しています。

■製造システム事業 ■通信システム事業 ■流通システム事業 ■金融システム事業 ■ソリューション事業

■ビジネスサービス事業 ■ITマネジメント事業 ■プラットフォームソリューション事業



【企業の特徴】

住友商事グループの中核IT企業です。2011年に株式会社CSKと合併。世界37カ国、200拠点以上に事業展開



【ビジョン】

SCSKグループは、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進します。

事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで「2030年 共創ITカンパニー」を実現します。



【特徴】

・10期連続で増収増益 ・お客様の戦略的ITパートナー ・業界トップクラスの資本効率

・「働き方改革」を積極的に実践 ・働きやすい、やりがいのある会社
設立
1969年10月
従業員数
単体:非公開、連結:16,296名(2024年3月31日現在)
取扱い紹介会社
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
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