- なぜ募集しているのか
- 社は国内最大手のIT企業にてメディア編集長・部長を務めていた代表が、「一度の人生、自分の手で世の中にないものを生み出したい」と考え立ち上げた、2012年創業のベンチャー企業です。
当社は現在、企業の営業活動を支援する「ソリューションセールス」事業と、HRテックを採り入れて採用活動を支援するSaaS「インタビューメーカー」事業を展開しております。
今後数年でのIPOを見据え、2つの事業部で採用活動を強化しております。
『ソリューションセールス事業部』では、8期連続で増収を達成しております。「営業のプロフェッショナル」として、お客様に対して営業戦略立案から営業代行、マネジメント業務まで多岐に渡り提案を行っていただきます。
『インタビューメーカー事業部』では、提供しているサービスが既に2,700社以上のお客様へ導入がされております。その前提、新規・既存のお客様に対して、自社ソリューションの提案から導入・活用支援をご担当いただける方の採用を考えております。 - どんな仕事か
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当社ではチームをまとめるMgr候補、インタビューメーカーの新規営業など、一緒に組織を創ってくださる方のエントリーをお待ちしております！各事業部において責任者候補それぞれ6名程度の責任者候補が必要となっております。
経営陣と密に連携をとりながら、事業推進はもちろんのこと「熱中し、挑戦し、成長する会社」になるべく私たちと一緒に取り組んでいただくくことを期待しています。
■業務内容について
(1)ソリューションセールス 営業コンサルタント
・新規クライアント開拓（大手企業～メガベンチャー企業中心です）
・クライアントからお預かりした課題を解決するための営業戦略・組織づくり
(2)ソリューションセールス マネージャー
・営業支援先の新規獲得業務
・クライアントの営業コンサルティングをした上でのご提案
∟提案の企画～更新案件獲得まで
・新規獲得業務に付随する営業コンサルティングサービス
・事業拡大につながるクライアントへのアップセル提案
(3)ソリューションセールス リーダー（マネージャー候補）
・営業支援先の新規獲得業務
∟ターゲット先数字の最大化、メンバーマネジメント
■仕事のやりがい
ソリューションセールス事業部
・クライアントの業界が幅広いため、業務を通じてさまざまな知見を獲得することが可能
・短期間でPDCAを回していくため、提案力・企画力が身に付きます。
・経営戦略からブレイクダウンした戦略立案～実行～振り返り～アップセル提案を通じた営業支援を通して営業組織の成り立ちを理解し、構築していく力を身に付けることが可。
インタビューメーカー事業部
・HRテックを採り入れたSaaSであり、市場の注目を集めている領域
・上場準備のタイミングであり、【会社、商品、チーム】拡大に自分が貢献できた、と実感いただけます
・上場に向けて元デジタル系企業役員や上場企業CFO経験者、若く優秀なCTOなど役員陣は揃ってきており、市場のシェア拡大、組織を強くしていくタイミング
東洋経済社厳選すごいベンチャー100 2020年8月22日号
https://premium.toyokeizai.net/articles/-/24390
#コロナ禍に求められる仕事 - 求められるスキルは
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必須 ・ベンチャーで挑戦したいという意欲をお持ちな方
当社では、「熱中し、挑戦し、成長する」といことを大事にしています。仕事には熱中してほしい（残業するということ
ではなく）、仕事を楽しんで欲しい。ちょっとしたことでも良いので挑戦してほしい、挑戦によって成長し、それが自分のため、仲間のため、お客様のため、世の中のためになるという世界を目指しています。
いわば、『自ら機会を創り出し、機会によって自らを変えよ』をお題目ではなく、実践する姿勢・行動が求められます。
禁煙お約束できる方
【禁煙制度】
一緒に働く皆さんに「熱中」していただくために、スタジアムでは社員の心身の健康を第一に考えています。
その一環として、勤務時間中は社内外問わず完全禁煙としており、入社時、皆さんにも禁煙をお願いしております。
ご理解の程よろしくお願い致します。歓迎 ・IT商材やSaaSへの強い興味関心をお持ちな方
・PL責任を持った経験をお持ちな方
・マネジメントの経験がある方
・無形商材の営業経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【オープンポジション】面接・採用にイノベーションを起こす！ IPO見据えるHRtechカンパニー
- どこで働くか
- 本社：東京都港区赤坂3-4-3赤坂マカベビル6F（最寄りは赤坂見附駅、赤坂駅、溜池山王駅）
東京都港区赤坂３丁目４－３ APA赤坂ゲイトウェイビル3階・4階・7階（サテライトオフィス）
大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル5F
愛知県名古屋市西区名駅3-9-37 合人社名駅3ビル 3階
沖縄県那覇市泊2-15-9 住太郎那覇ビル 2階
福岡県福岡市博多区
北海道札幌市中央区
※配属により異なる
※転勤なしの雇用形態あり
※札幌と福岡の配属先詳細は入社後にお伝えします - 勤務時間は
- 企画業務型裁量労働制（みなし労働時間：9.5時間）による
始業及び終業の時刻は原則労働者の決定に委ねる
・休憩時間：8時間以上の労働を行う場合、1時間
その他法令及び労使協定の定めによる - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：600万円～1000万円
・半期年俸制：300万円～500万円（年収600万～1000万円）
・みなし残業として固定残業代45時間/月分含む（月101,044円～252,611円）
→給与査定が年2回（入社より半年後の4月、10月）あるため、半期年俸制となります。
※マネージャークラスは原則的に裁量労働制
・試用期間（6ヵ月）中の条件変更等無し
・原則的に管理職に値する場合、企画業務型裁量労働制（固定残業代含む）
※ご経験により変動 - 待遇・福利厚生は
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交通費支給（上限２万円/月） / 社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険）
【総合職・地域限定職共に適用】
エクササイズサポート：提携するジムが安くなります（条件有）
副業サポート：本業に支障がでない範囲で許可。社員の自主性と成長を応援！ ※社内規定に基づく
【総合職のみ適用】
健康サポート：健康診断の診断書にて、D判定以下の再検診が必要な者に、検査費用を10,000円まで補助する - 休日休暇は
- 【年間休日：120日程度】
◆休日：完全週休2日制(土・日)、祝日、特別休暇、年末年始
◆有給休暇：入社半年後に10日を付与
※ただし、社内カレンダーによる - どんな選考プロセスか
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【STEP1 書類選考】
採用責任者が1枚1枚目を通させていただきます。
【STEP2 筆記試験】
書類選考合格者を対象にSPI（web)を受けていただきます。
【STEP3 最終面接】
代表の太田、もしくは取締役の間渕との面接となります。
※選考にフローは状況により変わります。まずは説明会に参加していただくケースもございます。
※書類選考合格者の方には最終面接までに採用責任者とカジュアルな面談を通して
弊社の事業や風土の理解を深めていただくことも可能です。
皆さんのご経歴やご希望を伺い、配属ポジション等のご相談に乗ることも可能です。
弊社サービスであるweb面接を用いて遠隔での面接なども可能ですので、
面接時間は柔軟に調整可能です。
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
掲載期間22/06/24～22/07/07
求人No.STADM-open
