- なぜ募集しているのか
- 事業拡大フェーズを支える労務体制をつくるために、人事労務担当(リーダー候補)として、共に切磋琢磨いただける仲間を募集します。
現在当社は、90名程度ですが、年内には150名、1年後には200名を超える組織となり、
今後数年で100億超の事業、500人規模の組織への成長を目指しています。
さらに年内には東京と大阪にオフィスの新規立ち上げを予定しております。
また、社員の平均年齢が31歳のmorrow worldでは産育休を含めたライフイベントの変化等、社員のニーズも多様化しております。
そのため、従業員一人ひとりの時間が豊かで働きやすい環境や制度を「つくる」ことから、今までのご経験や知識を活かし取り組んでいただける環境です。
社内規程の設計や改善から関わりたい、人事領域全般のゼネラリストとして成長したい、マネジメントを経験したいという方には、ご満足いただけるいただける環境をご提供できるかと思います。 - どんな仕事か
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業務内容としては労務業務全般とオペレーション業務の効率化や新たな制度構築や仕組みづくりを担当していただきます。・労務オペレーションの統括
・予算管理、外部委託コントロール
・社内規程の設計、改善
・システム統合
・勤怠管理
・社会保険手続（各種年次業務含む）
・入退社管理
・給与計算
・年末調整
上記以外にも、新しいことにチャレンジする組織なので様々な業務を取りに行くことができます！
自分の力を試したい！もっと考えながら仕事をしたい！など、
意欲的な方には、きっと満足していただける職場・環境がそろっています。
▼▼当社代表のインタビューはこちら▼▼
https://note.com/morrow_world/n/neead1ca0a7ab
▼▼「日本中小企業大賞2023」にて『スゴイ社員賞 優秀賞』を受賞！▼▼
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000059434.html - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
以下いずれかに該当する方
・事業会社の労務業務経験（3年以上）
・100名規模以上の組織での労務実務経験がある方（BPO会社での経験含む）
・給与計算、社会保険手続（各種年次業務含む）等の実務経験があり、お任せできる方
・マネジメント経験
【歓迎要件】
・会社価値観を理解いただける
・毎月の10名以上の入退社をご経験されたことがある方
・社会保険労務士の資格がある方歓迎 ・会社価値観を理解いただける
・100名規模以上の組織での労務実務経験がある方（BPO会社での経験含む）
・毎月の10名以上の入退社をご経験されたことがある方
・社会保険労務士の資格がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- リーダークラス
- どこで働くか
- 福岡県福岡市中央区大名1丁目3-29 DAIMYO582 6階
（アクセス）
赤坂駅徒歩7分、天神駅徒歩15分
※東京オフィスを2025年度7月に開設予定（開設までは東京希望の方はリモート勤務） - 勤務時間は
- ・09時00分～18時00分
・実働時間：8時間/日
・休憩1時間
・週5日 / /完全週休2日(土日) - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：400万円 ～ 720万円
月給：320,000円～600,000円
上記には、固定残業代（20時間分：41,600円～）含みます。
時間超過分については別途支給いたします。
※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
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・導入研修あり
・健康診断
・交通費支給あり（オフィス出社の場合）
・英語学習サポート（イングリードの英語コーチングコースを最大3ヶ月無料受講）
・自己学習サポート
・服装自由
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険） - 休日休暇は
- ・年間休日114日以上
・完全週休2日制
・GW休日（1週間）
・年末年始休日（1週間）
・産前・産後・育児休暇
・有給休暇
・慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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一次面接（オンライン）
※面接時間20分程度
↓
二次面接（オンラインor福岡オフィス）
※面接時間30分程度
↓
三次面接（オンライン）
※面接時間30分程度
↓
最終面接（オンライン）
※面接時間30分程度
※オファー面談込み
↓
内定
服装の規定ございません！
応募から内定まで2~4週間程度を想定しております！
#内定までオンライン選考可
#土日面接OK
#入社時期は相談可能
掲載期間25/06/04～25/06/17
求人No.HAHVW-12
