なぜ募集しているのか: 今回、当社のセールスプラットフォーム本部におけるITコンサルタントとしてご活躍いただける方の採用を行っています。

マーケティングSaaS事業はMRRを増進させていることに加え、⼤型案件も受注した結果、売上収益26.8億円となり、YoY36.1%成⻑を実現するなど、ジーニーで最も成長を遂げている事業となります。
そういった中で、組織の強化とリソースの増強を図るため、新たなメンバーを迎えることを計画しています。組織強化においては、より幅広い専門知識やスキルを持つ人材を採用し、チームの力を高めることで、より効果的な業務遂行を目指します。また、リソースの増強により、新たなプロジェクトに挑戦し、より多くの価値を生み出すことを目指します。

ITコンサルタントとして、プロダクト価値向上、顧客への提供価値を最大化していただきながら、ともに世界的インフラテック企業を目指しませんか？
どんな仕事か: 『～高成長企業を共に創りたい方へ～成長を加速させるITコンサルタントに挑戦しませんか？』
当社では、SFA/CRMを中心に、MA（マーケティングオートメーション）やBI、DATA CONNECTツールも含めたマーケティングテクノロジースタックのプロジェクト推進とコンサルティングを担当していただきます。単なるシステム導入にとどまらず、顧客のビジネス成果を最大化するための包括的な支援を行います。

【具体的な業務】
(1)顧客の業務プロセス分析と改善設計
・顧客の営業・マーケティングプロセスの現状分析と課題抽出
・SFA/CRM、MA、BI、DATA CONNECTツール等を活用した業務効率化や営業・マーケティング力強化のためのソリューション設計
・顧客ニーズに合わせたデモ環境の構築と効果的なプレゼンテーション
・マーケティングから営業までの一貫したリードマネジメントプロセスの設計支援

(2)プロジェクトマネジメント
・プロジェクト計画作成、スケジュール/進捗管理
・ミーティングファシリテーション、課題管理、変更管理
・顧客の既存システムとの連携を含めた統合的なシステム構成の設計
・開発チームと連携した技術的な実現性の検証と提案
・複数ツール（SFA/CRM、MA、BI、DATA CONNECT）の連携を考慮したプロジェクト推進
・データ連携や統合に関する要件定義と実装管理

(3)導入後の活用促進と効果最大化
・ユーザー向け利用説明会やトレーニングの企画・実施
・キーユーザーの育成と社内展開の支援
・導入したツール（SFA/CRM、MA、BI、DATA CONNECT）の活用度や効果を測定・分析
・データに基づいた改善提案と実行支援
・マーケティングオートメーションのシナリオ設計と効果測定支援
・BIツールを活用したダッシュボード設計と分析レポート作成支援

(4)ステークホルダーマネジメント
・顧客側キーパーソンとの関係構築と維持
・社内の開発チームや営業チームとの連携
・納品物取り纏め、インシデント対応
・顧客満足度向上のための継続的な改善活動
・マーケティング部門と営業部門の連携強化支援
・データ品質向上のための組織横断的な取り組み推進
求められるスキルは: 必須以下のいずれかの経験：
・企業へのクラウドサービス(SaaS)の導入支援のご経験
・IT業界におけるプロジェクトマネージャーの経験
・データを活用した業務改善・効率化の提案経験

歓迎・以下のSaaS導入経験があれば歓迎
　(1)SFA/CRM、(2)MA、(3)BI
・協力会社、パートナー企業とプロジェクトチームを組んで推進した経験
・PMP、プロジェクトマネージャー(IPA)の資格
・テクニカルリード経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 10:00～19:00
※土日祝は休業日となります
※出社勤務となります。ただし体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です。
給与はどのくらい貰えるか: 年収 800万円～ 1400万円
月給：572,000円～
∟基本給：411,326円～
∟固定残業手当（50時間分）160,674円～
※昇給機会年2回（4月、10月）、賞与年2回（5月、11月）
※給与は経験・能力により応相談
※50時間を超える時間外手当は別途支給
　なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。
　業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。
待遇・福利厚生は: 【待遇・福利厚生】
・書籍購入補助（半期 30,000円まで）
・リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで）
・部活動手当（毎月5,000円まで）
・家賃手当（当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで）
・シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）
・資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ）
・リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日）
・定期健康診断（年1回）
・従業員持株会

【保険】
・社会保険完備（健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合）

【諸手当】
・交通費全額支給

【働き方】
・出社勤務となります。ただし体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です。
休日休暇は: 土日祝は休業日となります
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 面接（2～3回）→ 内定
※最終面接までにSPIの受験とリファレンスチェックをご対応いただきます

【自社開発/AI×SaaS】サービス導入初期のプロジェクト推進を行うITコンサルタントを募集！

戦略コンサルタント