- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
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【配属部署】HRソリューション事業部 業務推進部
部長以下に9名が在籍していましたが、
2名の他部署への異動が決まり、新しく募集することになりました。
上記2名の異動後の体制は以下の通りです。
部署内で2つのチームに分かれて業務を進めております。
・契約、請求担当 3名
・給与、社会保険担当 4名
ご入社頂く方には、契約、請求担当のチームに入って頂く予定です。
※20代後半4名、30代1名、40代1名、60代1名の部署です。
【仕事内容】
・派遣社員の契約関連業務
契約書の新規作成、契約内容の更新等、営業さんから日々入る契約依頼に対応します。
※新規契約は日々コンスタントに入ってきますが、
契約更新は四半期ごとに行われるため、四半期末に向けて業務が増加します。
・請求関連
請求書作成、請求マスタの管理、売上報告等の業務をお任せします。
月に3回（月末締、15日締、20日締）の締日に対応し、
請求関連業務に対応頂きます。
メインでお願いするのは上記ですが、
給与、社会保険担当の業務も一部お願いする場合があります。
・年末調整業務
・技術社員の社会保険、住民税等の手続き
・入退社者の社会保険関連対応
・各種証明書発行 など
【その他】
週1で営業部との定例MTGを実施しており、
ゆくゆくは部門間の調整業務までお任せする予定です。
請求スケジュールの把握や、他部署への協力要請など、
自部署の業務を円滑に進めるためには、他部署との連携も欠かせません。 - 求められるスキルは
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必須 ・契約業務のご経験
・労務業務のご経験歓迎 ・社会保険関連の知識をお持ちの方
・派遣会社での契約業務のご経験
・マネジメントのご経験がある方
求める人物像
・上昇志向のある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 160-0022 東京都新宿区新宿2-19-1 ビッグス新宿ビル10階
東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩3分 / 神谷町駅 徒歩4分
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅 徒歩7分 - 勤務時間は
- 9:00～17:30（休憩1時間）
※リモート不可 - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸制：400万～650万
賃金形態：年俸制
※給与詳細は経験・年齢を考慮し決定します。
※月給は年俸の12分割を支給
※月35時間のみなし残業代含む
■賞与：業績賞与あり
■昇給：年1回
■通勤手当：6ヶ月分の通勤定期を支給 - 待遇・福利厚生は
- 社会保険完備、交通費支給、健康診断
- 休日休暇は
- 【年間休日125日】
■週休二日制（土日祝）
※年に2回の社員総会時に土曜出勤が発生します。
・夏季休暇（7月1日～9月30日の期間内に 3日間取得可）
・年末年始
・有給休暇（先付与制度あり）
・慶弔休暇
・産休育休（取得、復帰実績あり） - どんな選考プロセスか
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面接2～3回
管理コード：【リーダー候補】労務スタッフ（業務推進部配属）
掲載期間25/05/15～25/05/28
求人No.RMLDH-jobcan
