掲載期間25/07/01~25/07/14 求人No.GDUUV-ADmktg

デジタル広告運用(国内外の広告施策)※語学力不問

Web・デジタルマーケティング

株式会社mov
年収550万円~899万円
株式公開準備ベンチャー企業新規事業・新サービス英語力不問転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
2024年、訪日外国人の消費額は過去最高の8.1兆円を記録し、日本政府は2030年に15兆円の達成を掲げるなど、インバウンド市場は今後ますます加速していく成長産業です。

movは、インバウンドコンサルティング事業と店舗支援SaaS「口コミコム」の両軸で訪日外国人向けのマーケティング支援を行っており、特にデジタル広告領域のご依頼が急増しています。
しかし現在は、社内メンバーが個別に対応している状況で、ナレッジの集約や仕組み化、専門チームの構築が追いついていないのが実情です。

一方で、クライアントである店舗事業者にとっては、「旅前の認知形成」や「旅中の衝動来店」を促す広告戦略が急務。広告による動機創出は、今後のインバウンド戦略における中核となります。

movの強みは、「旅前~旅中~旅後」まで一貫した支援を提供できる点にありますが、広告運用の領域はこれから確立していくフェーズ。まさに今、組織として一段階ステップアップするための専門的な力が必要です。

インバウンドはまだ正解のない領域。だからこそ、一緒に型をつくり、仕組みをつくり、日本の観光産業を前進させてくれる方に力を貸していただきたいと考えています。
どんな仕事か
【訪日外国人と店舗の最適な接点を設計し、来店の最大化を実現する。】
mov初の専任デジタル広告運用担当として、急成長フェーズの“核”を担っていただける方をお待ちしております。
入社後は広告運用に精通した部長と共に、配信業務にとどまらず、戦略設計や改善提案を通じて運用の型づくりと仕組み化を推進。将来的にはSEOやSNS運用など幅広いデジタル施策や、分析力を活かしたデータ活用にも挑戦できます。

■業務イメージ
─────────────────────
▼Google広告キャンペーンの設計・運用
・広告グループ、キーワード、広告文の設計・設定
・入札戦略の立案と最適化(目標CPA/ROASなどに応じた調整)
・各種パフォーマンスデータを元にした継続的な改善

▼ターゲティングと配信戦略の最適化
・地域/言語/行動属性などを考慮したターゲティング設定
・SEO/SEMの視点を取り入れた広告施策の立案・実行
・旅前~旅中フェーズに応じたユーザー接点設計

▼トラッキング・計測設計と分析
・トラッキングコード/コンバージョンタグの設計・実装
・基本的なHTML/JavaScriptを用いた実装対応
・Google Tag Managerを活用したイベントトラッキングの設計
・Google Analytics(GA4)を活用した行動データ分析と改善提案

▼期待役割イメージ

[入社直後(~3ヶ月)]
・社内およびクライアントの広告課題を把握し、運用業務を通じて内製化の基盤づくりを推進
・過去の知見を活かし、効果改善につながる広告運用プランを立案・実行

[6ヶ月~1年]
・口コミデータや人流データを活用し、データドリブンな広告戦略の設計に寄与
・複数案件を横断的に担いながら、広告運用の“型化”とナレッジの仕組み化をリード
・サイト構築・SEO・SNSオーガニック運用など、広告運用にとどまらないマーケティング施策にも挑戦

[1年~2年]
・広告チームの立ち上げに向け、採用・育成・体制構築を推進
・新しいデータソースや技術を取り入れ、インバウンド領域における先進的な広告手法の開発・実行を牽引
・自社SaaS「口コミコム」のBtoBマーケティングやサイト構築・SEO・SNSオーガニック運用など、広告運用にとどまらないデジタルマーケティング施策にも挑戦


#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを目指す企業
求められるスキルは
必須 デジタル広告運用3年以上の経験を想定しています

例)
・Google Adsの基本知識と実務経験
・デジタルマーケティングの基本知識(SEO、SEM)
・トラッキングコードやコンバージョントラッキングの設定経験
・基本的なHTMLやJavaScriptの知識(コーディング経験は不要)
・Google Analytics (GA)の使用経験
・Google Tag Manager (GTM)の使用経験

※言語不問(英語や中国語が全くわからなくてもOK)
歓迎 ・設定したトラッキングの正確性を検証する能力
・他のチームメンバーやステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・Google Adsやデジタルマーケティングの最新トレンドやアップデートの把握
・SQLを活用したデータ抽出・集計の経験があり、より高度なスキル習得・キャリアアップを目指す意欲のある方


★求める人物像
・movのミッション「日本のポテンシャルを最大化する」に共感できる
・日本の魅力を世界に届けたいという想いを持っている
・正解がない領域で、自分で考え、動き、形にしていく姿勢がある
・施策単体の成果よりも、「クライアントや業界にとって意味のある価値」を考えられる
雇用形態は
正社員
どこで働くか
北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
勤務時間は
フレックスタイム制(コアタイム11:00-17:00、1日8時間)
給与はどのくらい貰えるか
年俸制 550万円 ~ 900万円

内訳例:年俸5,500,000円の場合
- 基本給: 309,100 円
- 固定残業代:45時間分 119,234円 / 超過分別途支給
- 一律支給の住宅補助::30,000円
待遇・福利厚生は
・社会保険完備
・賞与あり(決算賞与)
・昇給タイミング(2月・8月)
・交通費支給あり
・資格取得支援・手当てあり
・家賃手当
・残業手当
・リモート可能
・健康診断
・服装自由
・お菓子食べ放題
休日休暇は
年間休日 126日日 (2025年度)
・土・日曜日
・祝日
・年次有給休暇 (6か月の継続勤務後 10 日付与)
・年末年始休暇
・夏季休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・誕生日休暇(本人・配偶者・子女)
どんな選考プロセスか
書類選考

オンライン面接(1~2回程度)

最終面接(来社)

オファー面談(来社)

書類選考からオファー面談までに通常約3週間の期間をいただいております。
お急ぎの場合は日程調整時にお気軽にご相談ください。できる限り対応します。

※基本的にはオンラインで面談は実施していますが、movの雰囲気を体感していただきたいのでプロセスの途中でご来社もしていただいています。

#入社時期は相談可能


会社概要
株式会社mov
事業内容・
会社の特長
■ インバウンド支援事業
国内企業に向けてインバウンドマーケットのニュースを提供する「訪日ラボ」、インバウンドソリューションの一括比較・資料請求ができる「訪日コム」、インバウンドに関わるコンサルティングサービスを提供しています。
『訪日ラボ』 https://honichi.com/
『訪日コム』 https://service.honichi.com/

■ 店舗支援事業
店舗をお持ちの企業様に向けて口コミサイトでの店舗情報の一括管理やお客様の声を可視化・分析できる「口コミコム」と店舗に関わるマーケットデータの提供とデジタルマーケティングノウハウを提供するメディア「口コミラボ」を運営しています。
『口コミコム』 https://kutikomi.com/
『口コミラボ』 https://lab.kutikomi.com
設立
2015 年 9 月 1 日
資本金
‐‐‐
従業員数
‐‐‐
事業所
渋谷オフィス
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷 3-17-4 山口ビル 4F
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