なぜ募集しているのか: 【1DAY選考会開催の背景】
『みんなの介護求人』事業は、今まさに急成長の渦中にあります。その成長をさらに加速させるべく、私たちは 1日で完結する特別な選考会を開催いたします。
今回の選考会は、「チーム規模を2倍に拡大する」という重要な転換期における、未来のコアメンバーをお迎えする場です。事業の拡大とともに、リーダー・マネジメントのポジションも次々と生まれるステージ。
あなたも、この成長フェーズのダイナミズムを肌で感じながら、組織の中心で活躍しませんか？
どんな仕事か: 【10名以上の積極採用/チーム規模2倍にする転換期！】CA・RAとして活躍しながら、「会社と一緒に、自分自身も大きく成長できる」――そんな実感を得られる環境が、ここにあります。
ヘルスケア領域の求職者・クライアント企業が抱える採用・転職課題の解決のため、自社サービスのHRメディアを活用したリード獲得後の顧客接点の最大化やCX向上を目指していただきます。

■ 具体的には
キャリアアドバイザーとして
・電話・メールによる求職者転職状況のヒアリングとナーチャリングの実現
・ヒアリング内容やカスタマーの属性に基づき適切な求人票紹介と転職支援
・転職相談、キャリアプランニング支援、面接対策によるカスタマーサクセス実現

リクルーティングアドバイザーとして
・自社システムを活かした掲載企業への人材紹介
・応募先のクライアントとの採用条件交渉
・選考中の辞退や早期退職防止のための提案

■ この仕事で得られるもの
フラットな組織で、プロジェクトを通してジェネラリストとしての能力とセールスとしてのケイパビリティを段階的に習得できます。組織横断的な取り組みを実現し、プラットフォームビジネスの多角的成長に携われます。希望に応じてコンサルティング営業もお任せし、トレーニング体制によりスキル向上を目指せます。完全週休二日制・年間休日125日など働きやすさも魅力。
求められるスキルは: 必須・専門学校卒以上の学歴を有する方
・ITやデジタル人材としてのスキル獲得に意欲的な方
・事業や組織と共に成長し続ける意欲を持つ方
・データをベースに業務設計・現状把握・施策立案・実行・改善ができる経験
・物事を自分事として捉え、事業に共感しコミットできる方

歓迎 ■歓迎
以下の経験をお持ちの方は活かせます。
・人材業界での営業経験３年以上の方
・無形商材における営業経験を有する方
・チームマネジメントまたはトップセールスの経験がある方
・介護業界に関する知識や経験を持つ方
・顧客満足度向上のための改善活動に携わった経験
・新規事業の立ち上げや事業拡大に関わった経験

■あると望ましい経験・能力
・ビジネスを通して社会貢献をしたいと考える方
・年齢や社歴に関係なく、経営に近いポジションで活躍したい方
・本質的な課題解決力と確かなスキルを身につけ、付加価値の高い仕事を追求できる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 恵比寿ガーデンプレイスタワー9階
◎事業成長と組織拡大に伴いオフィス拡充予定！
◎転勤なし
◎恵比寿駅直結！雨に濡れずに通勤できます。

本社／東京都渋谷区恵比寿4-20-3　

執務室の奥には特注の大きな本棚があり、業務に必要な書籍は会社負担で積極的に購入し、誰でも自由に読むことができます。役員の推薦図書もあり、多くのメンバーが活用しています。開放的なミーティングスペースやオンライン会議用ワークブースなど、設備もより充実。職場のイスは、ハーマンミラーの「イームズアルミナムグループ」や「セイルチェア」。言わずと知れた超高級チェアで快適に仕事をすることができます。
勤務時間は: 9:00～18:00 （所定労働時間8時間）
├休憩時間：60分
└時間外労働有無：有

【残業について】
★残業月平均：33時間～★
会社をあげてメリハリのある働き方を推奨しています。
給与はどのくらい貰えるか: ・年収：400万円～799万円
・月給30万円以上（給与改定年２回）
※試用期間：3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）
待遇・福利厚生は: ◆給与改定年2回・賞与年2回
※試用期間も査定対象。スピーディな昇給が可能。
◆交通費全額支給
◆家賃補助2万円／月（自宅の最寄駅が恵比寿駅から2駅以内に限る）
◆各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
※ITSへの編入など福利厚生の充実に取り組んでいます。
◆新規事業提案制度
◆ナレッジ共有勉強会
◆書籍購入代補助
◆恵比寿ガーデンプレイス内の飲食店等の割引特典
◆ミニオフィスコンビニ、リフレッシュスペースあり
◆髪型・服装自由
◆副業OK
◆屋内禁煙（作業効率と職場環境の向上のため勤務時間中は喫煙は禁止）
休日休暇は: ★年間休日125日以上★
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆有給休暇（初年度付与：10日）
◆ゴールデンウィーク・シルバーウィークあり
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後・育児休暇（取得実績あり）
どんな選考プロセスか: 【選考会参加の流れ】
ご応募⇒書類選考⇒選考会⇒即日オファー
（応募から内定まで最短5日）
※状況によりオファーまで3営業日程度いただく場合がございます。

【当日のスケジュール】
13:00～13:30：会社説明
13:45～15:00：SPI受験
15:15～16:30：グループ面接

または
13:45～15:00：グループ面接
15:15～16:30：SPI受験

※人数よって時間が変更になる可能性があります。

【1DAY選考会／7月20日(日)】キャリアアドバイザー（未経験歓迎）7・8月入社歓迎

人材コンサルタント・コーディネーター