- なぜ募集しているのか
- ・IT市場がオンプレミス型からクラウド型へ移行されようとしている中、TISも自社クラウドサービスの立ち上げを進め、クラウド提供者としての立ち位置にシフトしていく。
これまで以上に顧客のニーズを経営課題レベルで捉え、自社サービスに落とし込める高度コンサルティング人材が求められている。
・プロパー社員が対応すべき領域は多様化しており、大規模PJにおいては、パートナーやオフショアの活用が従来以上に重要であるなど、実績豊富で高スキルなPMが求められている - どんな仕事か
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【業務内容】
【ＰＭ】 (1)大規模ＥＲＰ、EPM導入プロジェクトのＰＭ
・大規模ＥＲＰ、EPMの新規導入、バージョンアップ、クラウド移行等のプロジェクトのＰＭを行なう。
・RFPに基づき、営業と協力して提案を行い、案件獲得を行う
【コンサル】 (1)会計・経営管理領域のコンサルティング
・大手企業のCFO層と経営課題の解決に向けた議論、提案を行い、TISの持つ、ソリューション・サービスの提案を行う。
・また、それらの議論の中で新たな経営課題を抽出し、新しいサービスの立ち上げに向けた企画を行う。
・各種サービスやERPの導入に際して、最上流工程における要件整理・構想策定など顧客をリードできる。
【キャリアパス（1年後、5年後）】
【PM】
1年後: 大規模ERP,EPM導入プロジェクトのPM
3年後: 組織を間違る大型PJのPM、自社サービスのサービスオーナー、全社PMO、部長/副部長候補
【コンサル】
１年後：IT導入に向けた業務コンサルタント
３年後：業務コンサルタント、および企画されたサービスのビジネスオーナー
【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】
プライムベンダとして、顧客をリーディングしながらERP、EPMのシステムの導入を得意領域としている。
今後、独自サービスを構築・提供するビジネスにシフトしていく中、様々な新しい事にチャレンジしていく事ができる。 - 求められるスキルは
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必須 【MUST】下記の知識・経験がある
財務会計、管理会計、購買業務知識
【PM】プロジェクト管理(リスク管理/品質管理/生産性向上への取組知識など)
基本的なIT知識とERP、管理会計に関わるシステム
歓迎 【WANT】下記の知識・経験がある方歓迎
特に指定は無いが、
・金融業(銀行/カード/保険)
・産業系
いずれかの業界での会計業務に知見があることが望ましい
簿記1級、簿記2級、USCPA
データマネジメント、経営情報の可視化、ITコンサルティング
英語
TOEIC 800点以上
■文書、マニュアル読解 ■eMailやり取り ■電話英会話 ■会議英会話 ■重要商談英会 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～799万円
- 待遇・福利厚生は
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・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当、時間外手当、スマートワーク手当
・子育て手当、住宅手当 など
・財形貯蓄制度、職員持株制度、退職金制度（確定拠出年金）
・産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度
・フレックスタイム制（コアタイムなし可）、短時間勤務制度、
テレワーク勤務制度
・借り上げ寮・社宅 など - 休日休暇は
- ・休日： 土日祝（週休2日制）、年末年始（12/30～1/3）
・年次休暇： 初年度14日、5年目以降20日 （時間休暇・半日休暇・
年次休暇積立制度あり）
・その他休暇制度： リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、
マタニティ休暇、マタニティサポート休暇、子の看護休暇、
ボランティア休暇 など
掲載期間24/04/18～24/05/01
求人No.BR-20200513005
