- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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農業に携わる⽅に対し、同社が開発した総合環境システム「e-minori」の提案を⾏って頂きます。
・農家、農協、農業法⼈、⼀般企業のお客様先に対する新規営業がメインとなります
・代理店の選定や代理店、⼀般企業の⽅との信頼関係構築も重要な業務です
・契約後のカスタマーサクセスと連携してお客様対応もございます - 求められるスキルは
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必須 ・要普通自動車運転免許(ＡＴ限定可）
・農業の知識のある方
☆農家の方との商談・雑談において、農業知識が必要だと考えています。
ITに関しては、抵抗がないレベルでも十分です。社内開発なので自然と知識がついてきます。歓迎 ◎何らかの営業経験者や農業関連・システム系の知識がある方
◎農学部・自然科学・生物科学を専攻
◎農作物に詳しい
◎農業資材会社や畜産業・農業等での知識・ご経験募集年齢（年齢制限理由） ２４～３５ （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間は
- 09:00～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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500万円 ～ 599万円
各種手当+インセンティブ あり
※経験・スキルを考慮の上決定します。
■昇給：年1回（昇格年2回）
■賞与：年2回（6⽉、12⽉） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：全額支給 ※会社規定により上限５万円
住居手当：賃貸：２万５千円 自己所有：１万円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：在籍3年以上対象（定年：60歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTとなります。
※安全衛生・管理者研修等の基礎教育やスキルアップ研修、通信教育を用意しています。
＜その他補足＞
・各種社会保険完備
・リゾートホテル会員
・退職金制度
・永年勤続表彰
・慶弔金
・各種同好会（ゴルフ・フットサル他）
・四半期表彰 - 休日休暇は
- 【年間休日：121日】
・有給休暇10日～20日
・休日休暇：完全週休2日制（土日）、年末年始休暇、GW、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
一次面接（面接官：人事担当者）※筆記試験、性格適正診断あり
↓
二次面接（面接官：事業部責任者）
↓
内定
※内容や回数は状況によって変動する可能性があります。
掲載期間22/02/16～22/03/01
求人No.ISLA-36
