- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に向けた募集
- どんな仕事か
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フォレンジック調査チームの責任者候補として、AIを活用した不正調査をお任せします。
顧客の依頼に基づき、企業内で起こる不正（情報漏洩、横領、リベート、カルテルなど）や労務問題、外部攻撃などに関する調査を担っていただきます。
顧客へのヒアリングから始まり、デジタルデバイスなどのデータ収集（保全）、調査、報告の流れで進めていきます。
具体的には、
■案件のヒアリング・調査（監査）提案
■データ収集（保全）
■調査・分析・報告書作成
■顧客に対する説明
・不正の事実や手法などの解明
・再発防止提案など
■調査ツールのデモ、トレーニング、技術的なコンサルティングサポート
■マネジメント
・案件のマネジメント
・チームメンバーのマネジメント
■調査・分析プロセスの改善
■解析ツール開発に関する提案・テスト
【ポジションの特徴】
■フォレンジックチームのリーダーとして、入社後から即戦力として活躍いただきます。
■不正調査は、危機的な状況下の企業を調査し、コンサルティングを通じて解決する仕事であるため、論理的思考力や提案能力、折衝能力、課題解決能力が必要です。
【やりがい・魅力】
■業界のリーディングカンパニーとして培ってきたノウハウを駆使し、危機的状況に直面している顧客をサポートする仕事です。解決時に顧客からいただく「ありがとう」の一言は、達成感を得ることと同時に、自分の成長を実感できる瞬間です。
■同社独自開発の人工知能を搭載した調査ツールを使用した調査も実施するため、他社ではできない調査士として活躍できます。
■開発へのフィードバックを行い、独自の調査技術を磨くことや、新しい技術の創出にも参加する機会があります。
■既存のやり方にとらわれず、積極的に同社のサービス改善に取組むことで新しいサービスを生み出し、新規事業に拡大することもできるポジションです。
■新聞の一面に掲載されるような大事件のデジタルフォレンジック調査を、当事者企業や弁護士と協働しながら進めていく機会が多々あり、社会的にも大きな貢献ができるポジションです。
■AIやセキュリティーのビジネスプランを構築することも可能です。
■語学力および技術力があれば、海外出張の機会もあります。 - 求められるスキルは
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必須 ■下記すべてを満たす方
・デジタルフォレンジック業務の経験5年以上
・マネジメント経験（部下複数名）
・ 語学力（日本語：ネイティブ、英語：ツールのマニュアルを読んで理解できる程度は必要）歓迎 【歓迎要件】
■調査、捜査、監査などの業界での2年以上の就業経験
■公認不正調査士（CFE）、監査、調査関連の資格
■EnCE、ITパスポートなどのITに関わる資格
■モバイル、ハードウェア、ソフトウェア、ネットワーク、インフラ、データベース、セキュリティなどの知識
■リーガル分野あるいはエンジニアのバックグラウンド
■外国語でのコミュニケーション能力（英語、韓国語、中国語など）募集年齢（年齢制限理由） 30歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区
- 勤務時間は
- 9：00～18：00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 950万円～1500万円
- 待遇・福利厚生は
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■健康保険
■雇用保険
■労災保険
■厚生年金
■通勤手当
その他 - 休日休暇は
- 年間休日：127日
■週休2日制（土日祝）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
掲載期間20/06/25～20/07/08
求人No.LINKI-38635
