FLEXY事業を通じて、エンジニアの働き方をもっとフレキシブルに変える【ITコンサルタント】
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掲載期間20/12/25~21/02/16 求人No.CIRCU-07

FLEXY事業を通じて、エンジニアの働き方をもっとフレキシブルに変える【ITコンサルタント】

営業(法人向け)

株式会社サーキュレーション
年収400万円~699万円
ベンチャー企業土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
事業拡大に伴う、組織体制強化のため。
どんな仕事か
「経営課題をITで解決する」をミッションに掲げ、法人企業のIT課題に対してCTO/責任者クラスのエンジニアを活用した課題解決サービスを提供する、コンサルティングセールスとしてご活躍いただきます。
詳細:
1.企業のIT課題を定義:IT領域の責任者クラス(CTOやWebサービス責任者)に対峙し、エンジニアリングやクリエイティブ領域における経営課題を定義します。企業の現状と今後のお話を伺った上で、仮説構築から潜在課題定義を実施。その後、課題に即した解決ステップの提示をしていただきます。
2.プロフェッショナル人材の経験・スキルを活かしたプロジェクトの提案:同社DBの中から、課題解決できる経験・スキルをお持ちのCTOやWebサービス責任者、ハイクラスのエンジニア・クリエイターの方々に相談を実施。課題解決に向けた支援内容、体制、解決ステップとスケジュールを固めます。その上で企業にプロフェッショナル人材と共にプロジェクトを提案し、ディスカッションの場にて支援内容を摺り合わせます。(支援テーマは、技術支援、コスト最適化、エンジニア育成、制度設計、デジタル椎進、新規サービス企画など多岐に渡ります。)
3.プロジェクト単位で課題解決:支援プロジェクト開始後は、アサインしたプロフェッショナル人材が、これまでの経験・スキルを活用した課題解決を行います。FLEXYコンサルタントは、経営者・プロフェッショナル人材の両面と連携を取りながらプロジェクト進行を把握しつつ、新たなIT課題に向けたディスカッションやプロジェクト組成を進めていきます。

FLEXY(フレキシー)とは:
今や企業を発展させていく上で重要なファクターであるIT。そのIT領域において課題を有している業界・企業はまだまだ多く、ITプロフェッショナルの不在により着手できていない課題も非常に多い状況です。そのような企業に対して、ご登録いただいているITプロフェッショナル人材(エンジニア/デザイナー)を活用したコンサルティングサービスを提供していくのがFLEXYです。
一方、優秀なエンジニアやクリエイターに対しては、働く時間や場所の制約を受けず、自らのスキル・経験を活かしたプロジェクト参画機会を提供し、多様なキャリア形成機会を提供しています。





求められるスキルは
必須 以下全てに該当する方
・四年生大学卒以上
・社会人経験3年以上
・法人営業経験(業界・業種問わず)※目安2年以上※
・IT領域の知識もしくは強い興味をお持ちの方

【求める人物像】
・当社ビジョンに共感し、一緒に世界を作っていこうという熱意がある方
・成長意欲があり自らを高めていきたい方
・顧客思考が強く、顧客の事業成功にコミット頂ける方
・ITに強い興味関心があり、自ら業界を変えていきたいと思っている方





歓迎 ・ITサービスの営業、SESの経験をお持ちの方
・プログラミング経験をお持ちの方(趣味レベルでも可)

雇用形態は
正社員
※試用期間:6ヶ月
どんなポジション・役割か
FLEXY(フレキシー)サービスのコンサルティングセールス
どこで働くか
場所:東京都渋谷区神宮前3-21-5 サーキュレーションビル ForPro
アクセス:
・東京メトロ明治神宮前駅 出口5より徒歩5分
・JR原宿駅 表参道口より徒歩8分
・東京メトロ表参道駅 A2出口より徒歩9分
勤務時間は
9:00~18:00(所定労働時間:8時間/1時間休憩)
給与はどのくらい貰えるか
・年収:400万~800万円
 ∟月給:25.8万円~50万円
 ※みなし残業45時間を含む:固定残業代67,200円~130,000円
 ※超過分は別途支給
 ∟賞与:年3.5ヶ月分支給(会社・個人業績によって変動)

※給与例
・年収400万円:基本給(190,800円)+固定残業代(67,200円)+その他(賞与など)
・年収700万円:基本給(334,100円)+固定残業代(117,500円)+その他(賞与など)
待遇・福利厚生は
各種保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、通勤手当(3ヶ月上限9万円)、健康診断(年1回)、各種表彰制度、健康保険組合の福利厚生プラン利用可能(保養所、ゴルフ場、国内リゾート、提携旅行代理店の割引、提携フィットネスクラブの割引 等)、高額医療費還付制度、社内ライブラリー(図書貸し出し制度)
休日休暇は
年間休日120日(弊社カレンダーにより多少の変動あり)、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社日3日付与、入社6ヶ月経過後7日付与)、育児・介護休業(実績あり)
どんな選考プロセスか
▼ STEP1:応募
 AMBI上にて【エントリー】をお願いいたします。

▼ STEP2:書類選考
 AMBI上でご登録いただいておりますWEB履歴書にて書類選考を行ないますので最新情報に更新ください。

▼ STEP3 :面談
 人事と一度面談のお時間をいただきます。
 その際に「将来の目標」や「自分が目指している姿」を必ず伺いますので、事前に整理していただけますと幸いです。

▼ STEP4 :1次面接

▼ STEP5 :最終面接



会社概要
株式会社サーキュレーション
事業内容・
会社の特長
2014年の設立当初から「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」というビジョンを掲げ、法人企業の経営テーマ・課題に対して、各領域の専門家の経験・知見を活用したオープンイノベーション型の経営コンサルティングサービスを提供し、革新的で新しい形の課題解決手法で価値提供しています。
約15,000名の豊富な専門家DBにより、多様な業界・業種の多岐にわたる経営テーマに対してコンサルティングサービスの提供が可能です。専門家は大手企業の経営者・CxOや新進気鋭のベンチャーにて事業拡大を牽引してきた人材と、20代から70代まで豊富な経験・知見を有するプロフェッショナル人材であり、彼ら彼女らと協同しながら企業の課題解決を行います。設立から7年目のコンサルティング実績は 約2,200社/7,800プロジェクト。今後も積極的な事業展開を目指しています。
また、最先端のテクノロジーを駆使したマッチングシステムの開発や、Webによるコンサルティングサービスなど、ビジョンの達成に向けた事業拡張も積極的に行っていきます。

<事業ラインナップ>
・プロフェッショナル人材のシェアリングによるオープンイノベーション型コンサルティング
・FLEXY(フレキシー):ハイエンドのエンジニア・デザイナーに特化したマッチングサービス
・Open Idea(オープン・アイデア):プロ人材と共に、アイデア出しから事業企画立案、実行推進を行う新規事業共創サービス
・Open Research(オープン・リサーチ):知りたいことを専門家に直接聞ける/レポートしてもらえる新しいリサーチサービス
・事業承継:「税」「M&A」の観点ではなく「人」「事業」の観点からサポートする事業承継サービス
・nomad journal(ノマドジャーナル):「新しい働き方」の情報を発信するメディア
設立
2014年1月6日
資本金
1,200万円
従業員数
167名(2019年10月現在)
事業所
株式会社サーキュレーション
〒150-0001 東京都渋⾕区神宮前3-21-5 サーキュレーションビル ForPro
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