東証プライム上場【総務人事担当】/第二創業期のベンチャー企業
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掲載期間22/04/12~22/04/25 求人No.KITAN-20200612

東証プライム上場【総務人事担当】/第二創業期のベンチャー企業

総務

株式会社北の達人コーポレーション
年収500万円~749万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業ベンチャー企業転勤なし土日祝休み社長・役員直下インセンティブ制度リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
本募集は、【東京ヘッドオフィス】の総務担当者。
現在予定している2本社制構築や、さらなる海外進出強化に向けた重要拠点にて、総務を軸に、人事、庶務等の業務にも携わるバックオフィスのエキスパートになっていただきます。
当社の総務業務は、
社内制度企画推進、社内環境整備、会社行事の企画運営、採用サポート、庶務業務など多岐にわたりますが、
何よりも大切なのは、【社員が業務を円滑に進める】ためにあらゆる課題を解決することです。

その為に、
各部署とコミュニケーションを取り、時には経営陣と相談・交渉をしながら、
フットワーク軽く課題解決をしていく、言わば”社内営業”のような動きが必要となります。

今回の募集は総務経験者はもちろんのこと、
これまでに折衝能力を高めたり、課題解決の為に改善提案を続けたりしてきた、
営業経験者もご活躍いただける環境です。

ぜひあなたのご経験を当社で発揮してみませんか?
どんな仕事か
今後の当社の成長を支える重要なポジションです。
2019年4月に東京ヘッドオフィス設立、翌2020年2月には増床を行い、今後益々成長していく東京ヘッドオフィスを支える総務です。
拡大中の東京ヘッドオフィスでのバックオフィス業務担当/総務人事

【具体的には】
総務人事における下記業務
◆社内制度企画、運営
◆福利厚生に関わる企画推進
◆社内環境整備
◆会社行事、イベントに関わる業務
◆保安・防災業務
◆勤怠等管理
◆新卒、中途採用サポート
◆役員秘書業務
◆固定資産・備品、消耗品等の管理
◆庶務(電話、来客応対等)
※採用関連業務は採用チームが行っております。

【配属先の編成】
東京オフィスには50名強の社員が在籍しており、
その中で総務担当としては3名の女性が配属されています。

【自分で提案し、自分でプロジェクトを担当できます!】
社内環境や社内制度をより良くするため、社員一人ひとりが常に新しい施策を検討し、
取り入れています。
本ポジションでは良いと思った施策を社内で提案した上で、自身が中心となってプロジェクトを推進していくことができます!
推進力と巻き込み力に自身がある方にはピッタリな環境です。
求められるスキルは
必須 総務、人事、労務等のご経験がある方【大卒/社会人経験5年以上】

【具体的には】
◆自ら考え、行動し、制度企画や改善を行える方
◆拡大中の組織に起こりうる問題に主体的に取り組める方
◆周りがよく見えて気が利く方
◆コミュニケーション能力が高い方
◆総合職として会社を支えるマインドがある方
◆マルチタスクが得意な方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都中央区日本橋2丁目16番11号 日本橋セントラルスクエア 3F
アクセス:東京メトロ銀座線・東西線 日本橋駅 徒歩2分
★新しくてきれいなオフィスです。

コロナウイルス対策で⼀部リモートワーク(在宅勤務)実施中。今後も状況に応じて柔軟に対応予定。
勤務時間は
9:00~18:00(休憩1h)
※業務が終わったら17時半に退社することも可能です。
給与はどのくらい貰えるか
月給38万円~69万円
※固定残業代を含む
固定残業代:9万8844円以上/45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
※その他資格手当有

<社員年収例>
36歳/部長/年収992万円
27歳/課長/年収798万円

【能力調整給】半年に一度の査定により個人としての成果と経営への貢献度を10段階で評価し支給額を決定
【職級給】職級により3万円~30万円を支給
【社歴給】半年ごとに月給1000~5000円定期昇給
【社会経験歴給】1年ごとに月給2000~5000円定期昇給(社会人14年目まで)
待遇・福利厚生は
◆オリジナル社内研修制度あり
→当社代表が自ら講師となる「一流塾」やその他各種レクチャー制度
◆ランチが全社員完全無料の簡易社員食堂
◆月間MVP制度
◆読みたい本募集制度
◆インセンティブポイント制度
◆サンクスカード制度
◆服装自由
◆支度金制度(規定有)
→通勤圏外からご入社される方のために、支度金制度(規定有)を設けています。
 負担を軽減する目的で、引越しに伴う費用を会社で負担します。
 支度金(10万円)引っ越し代(上限15万円)航空券代(実費負担)
◆当社商品の社員割引(55%OFF)
◆資格取得支援制度
◆定期健康診断有
◆残業代全額支給(固定残業代45時間を超過した分は1分単位で全額支給)
◆交通費全額支給(規程有)
◆各種手当有り(地域手当、出張手当など)
休日休暇は
完全週休2日制(土・日)【年間休日128日】(2022年度)
◇祝日
◇GW休暇
◇夏季休暇
◇年末年始
◇年次有給休暇
◇慶弔休暇 など
※上記年間休日は有給計画付与(5日分)を含む(2022年度)
どんな選考プロセスか
<書類選考>
※書類選考の結果は全員にメールまたは電話にてご連絡を差し上げます。
選考を通過された方には面接日程の調整をさせていただきます。
 ▼
<面接(2回実施予定)/筆記・Web試験>
当社でチャレンジしてみたいことなどをアピールしてださい。
#オンライン面接実施中
 ▼
<内定>
入社日等相談に応じます。

※在職中の方は面接日・入社日等相談に応じます。
※遠方の方はWEB面接も対応しています。
会社概要
株式会社北の達人コーポレーション
事業内容・
会社の特長
当社は「少数精鋭」の東証一部プライムベンチャー企業です。
自社でゼロから商品開発し(化粧品、健康食品)、
インターネットを通じて世界へ発信しています。
マーケット調査、広告運用、企画、デザインの全てで
成果を上げ続けるマーケティングノウハウは、国内屈指の実力です。
また、徹底した顧客サービス体制で世界にファンを増やし続けています。
圧倒的な成長環境で「ゼロからマーケットを生みだす」達人集団です。

当社は東証プライム上場企業でありながら、従業員数約200名の少数精鋭集団です。

しかし、
ROE(自己資本利益率)54.2%は日本の時価総額上位10社平均※の13.2倍。
そして正社員一人当たりの営業利益も2332万円と上場企業平均の7.7倍。
日本で最も効率的な経営をしている会社の一社といっても過言ではありません。
※2020年3月13日時点(自社調べ)

その秘訣は、
顧客第一主義を貫きながら、
各分野(WEBマーケティング、商品開発、事業推進)で国内トップレベルの技術とこだわりを持ち、高い生産性を誇る精鋭が集まり成長を続けているからです。

ぜひ一緒に「次世代のグローバルブランドを創る」というビジョンをに向けて成長していきましょう!

※当社は「もし売上が0になっても社員全員を2年間養っていける現預⾦」を常にキープしています 。
設立
2002年5月
資本金
2億7399万円
売上高
92億7060万円(2021年2月期)
従業員数
222名(2022年3月31日現在)
事業所
札幌本社
〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西一丁目6番地 さっぽろ創世スクエア25階
東京本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー8階
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