- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員です
- どんな仕事か
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ビルディングオートメーションシステムの現場施工管理をお任せします。同社は世界150ヶ国100万社以上のクライアントに対して、ビル管理システム・自動車用内装システム・自動車バッテリーなどを製造、販売しているグローバル企業です。コンセプトは「コスト削減とエネルギー効率向上によるエコ」。
日本法人である当社では、Webベース中央監視システムなどのビル管理システムの開発設計、保守サービスなどを行なっています。今回は施工管理のご経験を生かしたプロジェクトマネージャーの募集となります。
■ビルディングオートメーションシステムの現場施工管理
【具体的には】
■CADによるシステム図、施工図作成
■現場での工程管理、安全管理、施工管理
■制御エンジニアリング構築
■システム機器の導入・工程・原価管理
■技術ドキュメント作成
■協力業者管理
■システムの試運転・調整
【導入事例】
オフィスビルや商業施設、空港、駅、ホテル、大学、病院施設や工場など、誰もが知る有名施設や多岐にわたる建物に最適環境を提供しています。
【配属部署】
募集している部門は複数あります。希望や具体的な経験、スキルを確認のうえ、社内の組織構成等も含め、配属先を決定します。
会社全体の組織構成としては、20歳～70歳まで幅広い年齢層がおり、 - 求められるスキルは
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必須 下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ビルに関する電気・計装工事の施工管理・設計・エンジニアリング業務
・空調・衛生・電気設備の技術知識歓迎 以下の資格取得者
・電気工事施工管理技士・管工事施工管理技士
・計装士・電気主任技術者・エネルギー管理士（電気・熱）
・電気工事士・高圧ガス製造保安責任者（冷凍機械）・建築設備士募集年齢（年齢制限理由） 25歳～35歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都渋谷区
- 勤務時間は
- 8：45～17：30
＊施工現場によっては当直勤務の場合もあります - 給与はどのくらい貰えるか
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年収500－750万円
※経験・能力考慮 - 待遇・福利厚生は
- ■給与改定：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■インセンティブボーナス（業績・評価に応じ12月に支給）■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■休日勤務手当 ■みなし労働手当 ■通勤手当 ■外勤手当 ■介護保険 ■確定拠出年金（退職金） ■財形貯蓄、融資制度、団体保険 ■福利厚生倶楽部、契約保養所、レジャー施設 ■転勤者用社宅 ■ボランティア活動 ■各種表彰制度 ■屋内全面禁煙（屋外に喫煙場を設置）
- 休日休暇は
- ＜年間休日120日＞ ■完全週休二日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇（12/29～1/4） ■慶弔休暇 ■年次有給休暇（初年度10日 ※入社月により異なる） ■リフレッシュ休暇（勤続20・30・40年）
掲載期間21/04/23～21/05/13
求人No.CAV-MN-5980
