- どんな仕事か
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■主にSAPなどのERPソリューションを活用した大規模システム構築・導入プロジェクトにおいて、事業・業務・組織の課題を踏まえた革新的なToBe構想や実現策の提案から、システム構築・導入プロジェクトの推進・管理、業務改革の推進・定着を支援します。
■業務内容一例
・ERPを活用した事業構想や新業務・システム構想の策定、および、実現化提案
・SAP S4/HANAなどのERP導入に伴う全社BPR支援
・SAP S4/HANAなどのERP導入におけるグローバルテンプレートの構築、および、ロールアウト支援
・SAP S4/HANAなどのERP導入案件のプロジェクトマネジメント、複数プロジェクトの統合的マネジメントの実行支援
・事業部門のチェンジマネジメント支援 - 求められるスキルは
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必須 ■下記いずれかの経験
・SAP等のERPパッケージプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントの経験
・100MM以上のシステム開発プロジェクト(ERP導入が望ましい)において、プロジェクト全体を俯瞰できる立場で、そのプロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引した経験(プロジェクトリーダー、大規模な場合はサブシステムのリーダーを想定)
・問題が発生した中規模以上のシステム開発プロジェクト(ERP導入が望ましい)の立て直しにて中核的な役割を果たした経験
・全社BPRなどの業務改革や基幹刷新などの取り組みを多くのステークホルダーを巻き込んで推進した経験・度量
・SAP導入プロジェクトにおいて、提案からデリバリーまでの一連の経験、もしくは、アドオン開発における要件定義?運用保守の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 勤務時間は
- 08:45 - 17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
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600万円~1500万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給有、賞与有 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当 など - 休日休暇は
- 年間120日/内訳:完全週休二日制(土日、祝日)、暑中休暇(有給連続5日、土日含め9日連休可)、リフレッシュ休暇(有給連続5日、土日含め9日連休可)、育児休暇、産前・産後休暇、有給休暇(初年度17日※入社時に付与。入社初年度はご入社月により付与日数が変動有、在籍年数により最高23日付与) ほか
掲載期間25/11/27~25/12/17
求人No.QIK-451917





