募集情報

どんな仕事か: 【職務内容】

ご経験に応じて、ミニショベル、ミニホイルローダーなどの小型建設機械や、フォークリフトなどの設計開発業務全般を担当いただきます。

・車両の構造部品、および内外装部品(板金・樹脂)等の仕様決定、設計、試作、開発等、一連の開発業務

・構造、油圧、電気、冷却等の性能検討

・関係部門との連携（企画、評価、製造、調達、サービス部門など）

商業施設の施工や物流倉庫等で利用される小型建機の開発業務であり、一般の方々との距離が比較的近いことが特徴です。お客様の声を直接伺い、将来商品がどうあるべきか創造し、形にする活動ができることが魅力です。特に環境と安全性に配慮した製品が求められており、近年は、環境負荷の軽減に向けた建機の電動化や、オペレーターの作業効率向上のためのICT導入など、“新たな付加価値”を次々と生み出しています。将来的には商品担当として、小型建設機械・フォークリフトビジネスを牽引する役割を担っていただけることを期待しております。
求められるスキルは: 必須【必須条件】

以下のいずれかのご経験

・機械設計の実務経験（自動車、電機、建機、農機、産業機械、機械部品など）

・構造解析・流体解析などの解析業務経験

・電気・電子制御・システム設計実務経験

【歓迎条件】

・建設機械・フォークリフトの設計経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 栃木県
給与はどのくらい貰えるか: 500～1000万円

会社概要

社名: 株式会社小松製作所

事業内容・ 会社の特長: ■建設機械

■鉱山機械（超大型機械）

■ユーティリティ（小型機械）

■産業機械

■林業機械の開発・生産・販売

【労働環境補足】

□GW/夏期/年末年始休暇（各7～9連休※カレンダー配置により変動あり）

□初年度有給休暇日数:20日～3日

□最大有給日数:20日

□インターバル制度（勤務終了後に少なくとも10時間以上の休息時間を設け、社員の生活時間や睡眠時間を確保する制度）

□永年勤続休暇（勤続15・25・35年の年には新規に休暇5日と旅行券付与）

□リフレッシュ休暇制度補足：社員のリフレッシュを目的とした連続5日間の年休取得促進

□ライフサポート休暇補足：私傷病/出産/育児/介護で利用できる休暇(有給)で、毎年5日を新規付与。最大40日まで積立可能。育児の場合は中学3年修了までの子の学校行事にも利用可能。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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【栃木】小型建設機械・フォークリフトの設計開発者

設計・開発エンジニア（その他、機械・メカトロ・自動車）