- なぜ募集しているのか
- 部門体制強化に伴う増員募集
- どんな仕事か
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清水建設を親会社に持つ同社のマンション管理部門において、管理業務全般を行っていただきます。【総会・理事会支援業務】
自社ブランドのマンション(分譲・賃貸)の他、他部署ではオフィスビルや商業施設の不動産管理も行っております。
・総会、理事会への出席(1ヶ月に3回程度)
・管理組合の理事会、総会の資料作成
・会場手配および準備
・議事録、管理組合予算、決算の素案作成
・管理費等督促業務など
・報告業務…月次報告書作成、年次の管理事務報告書作成
【建物管理計画の提案】
・共用スペース、共用設備の保守点検内容の計画、立案
・不具合改修、長期的な修繕計画の提案など
- 求められるスキルは
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必須 ・建物管理(分譲・賃貸マンション、オフィスビル)のフロント業務経験者
・不動産賃貸、仲介業務経験者(住宅)
・不動産業界経験2年以上
※上記いずれかの経験をお待ちの方歓迎 ・宅地建物取引士
募集年齢(年齢制限理由) 25歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員:試用期間3ヶ月
- どこで働くか
- 中央区京橋/本社
東京メトロ銀座線「京橋」駅 徒歩1分
都営浅草線「宝町」駅 徒歩2分 - 勤務時間は
- 9:00~17:30 (所定労働時間7.5時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 650万円
- 待遇・福利厚生は
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通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用制度有(定年:60歳)
<教育制度・資格補助補足>
受入教育、コンプライアンス研修、その他
<その他補足>
財形貯蓄制度、資格取得支援制度、慶弔見舞金 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇10日~20日
・年間休日120日以上
掲載期間21/04/01~21/04/30
求人No.KOSI-BS201907011250