- なぜ募集しているのか
- クライアントのブランドコンセプト策定からリリースまで支援し事業領域を広げることができました。
その要であるクリエイティブ企画・立案から関わっていただくディレクターを増員にて募集します。 - どんな仕事か
-
クライアントの課題解決に向けて、コンサルタントともに企業の課題抽出から対策のための企画・提案、クリエイティブディレクション、リリースまで一貫して携わっていただきます。クライアントのビジョンを具現化し、また商品のPRやキャンペーンを牽引していくポジションです。
【業務内容】
◆コンサルタントとともにクライアントからヒアリングし、課題を抽出
◆コンセプト・戦略に基づく、クリエイティブ全般の企画・立案
◆クライアントのプロジェクトチームへのデザイン的アドバイス
◆【受注決定後】デザインや構成の検討
◆社内・社外デザイナーのディレクション
◆リリースまでの進捗管理・プロジェクト管理等
【当社の魅力・ポジションの魅力】
経営コンサルタント会社でありながら、マーケティングコンサルティング部門も兼ね備えているため、クライアント数、業界・業種は多岐にわたります。
様々な業種・業態のクリエイティブ制作に対応できるノウハウ・折衝スキル・プレゼンスキル・企画力が身に付きます。
【ポイント】
60年の歴史の中で、6,000社以上のコンサルティングに取り組み、多岐にわたる経営課題を解決してきました。あらゆる事業領域や経営テーマに対応できるノウハウが蓄積されています。豊富な経験とネットワークが大きな強みになっております。
- 求められるスキルは
-
必須 ・デザイナー経験歓迎 ・広告、販促クリエイティブ制作（デザイン、コピー含む）実務経験
・クライアントとの折衝経験
・広告、販促のプランニング経験
・クリエイティブディレクション、アートディレクション経験募集年齢（年齢制限理由） 25歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- （東京本社）東京都千代田区丸の内 JR「東京駅」より徒歩約2分
受動喫煙対策：あり（商業施設指定の喫煙所による分煙） - 勤務時間は
- 8：45 ～ 17：15 所定労働時間 7時間30分 休憩60分
- 給与はどのくらい貰えるか
-
想定年収：500万円 ～ 640万円 年収は経験や能力を考慮の上、決定いたします。
月給：250,000円～ 440,000円
月給制/賞与年2回 - 待遇・福利厚生は
-
退職金制度
社員持株会
財形貯蓄制度
借上社宅制度
各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災保険）
健康診断（年２回）
総合福祉団体定期保険
外部健康相談サービス
社員親睦会補助
各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタントアカデミー,FCCアカデミークラウド,TCB（チームコンサルティングブランド）等)
受動喫煙対策：あり（商業施設指定の喫煙所による分煙） - 休日休暇は
- 年間122日
（内訳）土曜/日曜/祝日/ＧＷ/年末年始 （社内カレンダーに基づく）
有給休暇は入社時付与、その他特別休暇
掲載期間21/01/05～21/01/18
求人No.HBC-1957
