《労務・総務GM候補》マザーズ上場◆スタートアップ企業支援事業◆大手出身の優秀な方が多く在籍!
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掲載期間20/09/17~20/10/27 求人No.TYMC-202007-19429

《労務・総務GM候補》マザーズ上場◆スタートアップ企業支援事業◆大手出身の優秀な方が多く在籍!

総務

年収400万円~599万円
上場企業土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)
募集情報
なぜ募集しているのか
更なる事業拡大に向けて、仲間を募集しています!
未だ「創り上げていく」フェーズにいるため、すべてが想定どおりに着地するわけではありません。
ただそういった環境下でも、オーナーシップを持ってやり遂げる力・意思がある方を求めております。
どんな仕事か
今までのご経験から培った能力・専門性によって、同社次のステージに導いてくださる方のエントリーを求めております。
【業務内容】
<総務法務>
・株主総会、取締役会等の運営
・株式関連業務(株主名簿管理、新株予約権管理、証券代行・東証・ほふり対応など)
・各種契約書等の作成業務(顧問弁護士と連携)
・新規・既存ビジネスにおける法的支援(職業安定法等)
・その他企業法務全般(会社法、金商法、東証規則、労基法等)
・社内規則・マニュアル等の整備/運用
・稟議書・ワークフロー等の社内申請の運用管理
・コンプライアンス委員会の運営、内部通報制度の運用
・登記手続き(司法書士と連携)
・知的財産権(主に商標権)の管理(弁理士と連携)
・許認可関連業務
・オフィス管理業務
・その他総務/庶務業務の全体管理

<労務>
・入退社、給与計算等の一部の労務業務に係る照査・承認(労務担当者のフォロー)
求められるスキルは
必須 ・課題発見力、分析力、論理的思考力
・マルチタスクに業務を遂行する能力
・基本的なPC/資料作成スキル(Word,Excel,PowerPoint)
・管理部門(主に総務法務)での実務経験(5年以上目安。上場企業での経験があると尚可)

募集年齢(年齢制限理由) 25歳 ~ 35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅 直結
勤務時間は
10:00~19:00
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ~ 600万円
待遇・福利厚生は
・確定拠出年金制度(401K)
・持株会制度
・社内表彰制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・書籍購入補助制度
休日休暇は
年間 125日
▼内訳
土曜 日曜 祝日
有給休暇
入社半年経過時点10日
出産立ち会い休暇 ※男性役員も取得、誕生日休暇、配偶者誕生日休暇、行事参加休暇
どんな選考プロセスか
ご紹介後にお伝えいたします。
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
人材支援・資金支援・テクノロジーなどを自由に駆使して、日本の成長産業支援を行っています。

■タレントエージェンシー
有力ベンチャーキャピタル(VC)との協業により、「世界で勝てる企業」「勝たせたい企業」に対して、人材支援を行っています。
また、最近では人材の開拓とマッチングの自動化にも積極的に取り組んでおり、
採用支援という枠には収まらない取り組みを続々スタート。

■インキュベーション
設立前/設立直後のスタートアップに投資する「シード投資専門ファンド」と組み、 起業支援を多数実現しています。

■資金支援
『やりがいと経済合理性を兼ね揃える有望なベンチャー企業』を対象に VCと協調して、当社自身も資金支援を実行。

■エコシステムビルディング
日本最大級スタートアップイベントを企画・協賛しているほか、 定期的な採用イベントなど、
リアルイベントによる人の出会いを創造し、 業界における新たなケミストリーを生み出しています。

■サービス開発
プロダクトドリブンにより同社の事業を支えるテクノロジー&クリエイティブチーム。
成長産業支援を支えるサービス・プロダクトを創出していきます。
設立
2016年9月
資本金
1,500万円
従業員数
58名
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