ファシリティマネジメント担当【東京／大阪】技術系職種であっても、年間休日123日間しっかりと取得可能1491868

どんな仕事か: 管理物件の維持修繕の計画及び管理、商業施設等運営に関する技術サポート等をご担当頂きます。
【具体的な職務内容】

■商業施設・ビルの維持修繕の計画策定及び進捗管理
■商業施設・ビルの運営に関する技術サポート等
（建物の維持修繕・トラブル対応・テナント出退店に伴う調整業務等）
■内装監理業務
（各種オーナー・テナント・設計会社・工事業者との調整業務等）

【平均残業時間】
　全社平均　１６時間
求められるスキルは: 必須【経験業界・職務内容】

(1)建築もしくは設備の設計、施工管理等の業務の経験がある方。
(2)商業施設・ビルの建築・設備管理業務の経験がある方。
上記(1)、(2)いずれかの経験のある方。

【経験内容】

工事監理全般・施設の維持管理全般に係わる技術経験
ファシリティマネジメント経験

歓迎【優遇する資格】

ビルマネジメント関連の資格
（ファシリティマネージャー・ビル経営管理士）
建築士（1級・2級）・各種施工管理技士資格（1級・2級）等

募集年齢（年齢制限理由） 24歳～ 35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社：東京都千代田区
近畿第二営業所：大阪府大阪市
勤務時間は: 所定勤務時間 09:00 ～ 18:00　
休憩時間：60分
※３ヶ月毎に08：00～17：00、10：00～19：00に勤務時間を選択可能。
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～ 630万円
待遇・福利厚生は: 昇給年1回、賞与年2回
※上記年収には、入社２年目以降の賞与額9.6ヶ月分（昨年実績）を含みます。賞与は会社業績・人事考課により変動します。残業代は別途支給。

通勤手当、残業手当、退職金制度あり、出産祝い金（100万円/１人）、独身寮、借上げ社宅、家賃補助、保養所、企業年金、資格取得支援制度、グループ会社持株会、積立有給休暇制度（最大100日）、各種社員割引、ホームホリデー制度（計画的有給休暇の取得）、住宅手当2万円（持家）
休日休暇は: 年間休日日数：123日／完全週休二日(土日)
祝日、土日祝、年末年始、夏季休暇

ファシリティマネジメント担当【東京／大阪】技術系職種であっても、年間休日123日間しっかりと取得可能

ファシリティマネジメント・設備管理