- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
PMOサービスにおいて、プロジェクト状況の分析、課題解決やリスク管理を推進しながら、
PM層の意思決定を支援します。チーム間・グループ間・組織間の問題を調整・解決しながら、
プロジェクト円滑な推進の一翼を担う役割を担います。
上位コンサルタントであるPMC(プロジェクトマネジメントコンサルタント)とともに参画するため、
経営層への提言力や、組織横断型のプロジェクトを推進する実践的なマネジメント力を養うことができます。
※PMAとして実務経験を積んだ後には、経営層と並走しながらプロジェクト全体をリードする
PMCへのステップアップも可能です!
<業務詳細>
◇プロジェクト内外での課題の可視化・分析~改善提案・実行~定着化
◇提案資料等ドキュメント作成(RFP、WBSなど)
◇プロジェクト推進に関するルール・ポリシー・ガイドライン策定
◇クライアントフェーシング及び、意思決定支援
◇プロジェクトメンバーへの指揮、育成・フォロー
など
<支援実績例>
■国内大手電機メーカー:グローバルEDI基盤刷新プロジェクト
■大手流通企業:物流改善プロジェクト(物流パッケージ導入)
■大手電力系グループ企業:情報システム部門新規立上げプロジェクト
■医療機器メーカー:基幹システム統合プロジェクト
■大手自動車部品メーカー:車載端末連携サービスプロジェクト - 求められるスキルは
-
必須 ※非喫煙者限定の求人です※
・プロジェクト管理経験(PM、PL、TL)
→進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等の導入・定着化の経験
・PMO業務経験
・コンサルティングプロジェクトの経験
・メンバー10名以上のプロジェクト経験
・システム開発プロジェクトにおけるチームリード業務
【歓迎】
・PMP資格保有
・50名以上の大規模プロジェクト経験
・自動車業界経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500~1000万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 テレワーク手当制度 資格取得サポート 子ども手当て 出産・結婚祝い 引越し手当 確定拠出年金制度 従業員持株会制度
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制(土日祝)慶弔休暇 結婚休暇 記念日休暇 サバティカル休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇
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掲載期間26/06/08~26/06/21
求人No.GKL-25659020260605





