どんな仕事か: 不動産関連業務をお任せします
【仕事内容】マンション管理業務のプロフェッショナルとして、分譲マンションの快適な居住環境の維持・向上を支える役割を担っていただきます。理事会や総会の運営サポートから、建物の長寿命化に向けた修繕提案まで、管理組合のパートナーとして幅広く活躍いただけるポジションです。社内の専門部署と密に連携できる体制が整っているため、専門知識を深めながら安心して業務に取り組むことができます。【具体的な仕事内容】・担当物件の管理組合運営サポート（1人あたり12?15棟を担当）・管理組合および理事会への出席、議事進行のサポート・決算業務や収支報告の作成サポート（会計専門チームと連携）・長期修繕計画の策定・提案および実施・建物・共用設備の定期巡回、劣化箇所の点検・不具合発生時の緊急対応および補修・修繕工事の手配と報告・管理員・清掃員の採用面接、業務指導および労務管理（賃金・労働時間管理等）・社内各部門（工事部、設備部、法務部など）との円滑な連携・調整業務【仕事の魅力】・安定した経営基盤：グループ全体で大規模な売上を誇り、不動産管理という社会インフラに関わる業務のため非常に安定しています。・良好な就労環境：年間休日124日、平均残業15時間程度と、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。・専門的な連携体制：会計、法務、工事、設備など専門チームが社内に存在するため、一人で抱え込まずに迅速かつ適切な提案が可能です。・社会貢献性の高い事業：利益追求だけでなく、独自の社会貢献活動にも積極的な企業風土があり、誇りを持って働ける環境です。・キャリア形成：中規模マンションを中心に担当するため、個々の管理組合と深く関わり、信頼関係を築く中でスキルの幅を広げることができます。【施工実績】・マンション、ビル、店舗、住宅の維持管理および保守業務・建設工事の企画、設計、施工、請負業務・不動産の売買、賃貸、仲介、代理業務・住宅関連設備機器の販売および附帯サービス・損害保険代理業務・警備業法に基づく警備サービス・生活支援サービス（家事代行、買物代行など）・介護保険法に基づく居宅サービス、施設サービス事業等の展開
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・管理業務主任者資格をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 埼玉県
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～999万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・給与改定：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月・12月）※2ヶ月分
・残業手当有り

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があり
※月給(月額)は固定手当を含めた表記
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・通勤手当
・退職金制度
・再雇用制度有
・教育研修あり（導入研修、月1回研修等）
・財形貯蓄制度
・役付手当
・健康診断
・資格取得報奨金（資格取得時に1万円~3万円支給）
・インセンティブあり
・毎週水曜日はノー残業デー

転勤なし！年間休日124日！安定成長企業でマンション管理◎資格取得支援＆インセンティブあり

不動産企画・仕入・開発