どんな仕事か: 不動産関連業務をお任せします
【仕事内容】
管理するビルにおける設備改修工事の施工管理および安全管理業務をお任せします。現場代理人への適切な指導・監督を通じて、工事の品質と安全を担保し、建物の資産価値向上に貢献するポジションです。専門知識を最大限に活かし、管理部門の要としてご活躍いただきます。

【具体的な仕事内容】
・施工管理・安全品質管理
　└現場代理人に対する安全・品質管理の指示および指導
　└外注業者の点検作業や各種設備改修工事の立会い・管理

・工程および予算調整
　└工事着工前の現場代理人との打ち合わせおよび図面・仕様の確認
　└見積取得のサポートや工事に必要な帳票類の精査・指導

・運営サポート・教育研修
　└工事に関するオーナー様や各部署からの相談窓口対応
　└各ビル運営部担当者に対する法令遵守、安全、品質に関する勉強会実施および指導徹底
　└定期的な現場巡視を通じた安全環境の維持・向上

【仕事の魅力】
・業界を牽引するリーディングカンパニーにて、管理物件の質を支える責任ある業務に携われます。
・年間休日121日以上かつ土日祝休みと、ワークライフバランスの取れた安定した環境です。
・主任技術者としての専門スキルを存分に発揮できるフィールドがあり、安定企業ならではの充実した福利厚生のもと、腰を据えてキャリアを築くことが可能です。

【施工実績】
・PFI案件、指定管理者案件をはじめとする、多岐にわたるビル管理・設備改修工事実績
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・主任技術者の経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～599万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給：有
・残業手当：有
・賃金：選考を通じて上下する可能性あり

【モデル年収】
・450万円／30歳／月給23万6000円＋時間外手当、賞与
・560万円／40歳／月給29万2000円＋時間外手当、賞与
・660万円／50歳／月給34万6000円＋時間外手当、賞与
待遇・福利厚生は: ・通勤手当：全額支給※車、バイク、自転車での通勤は原則不可
・社会保険：〇〇共済組合に加入
・定年延長制度により65歳まで延長（要件有）
・入社時研修（就業規則・福利厚生・人事制度・建物管理基礎研修等）
・フォローアップ研修（即戦力として期待と役割・前職経験活かす手法等）
・OJT
・その他研修（事業戦略・企業会計・顧客志向研修、各種研修）
・財形貯蓄
・資格取得援助
・資格取得褒賞金（5千円～10万円）
・〇〇グループ共済組合
・〇〇グループ保険
・〇〇共済組合
・健康保険組合
・共済組合による各種補助金の給付
・〇〇グループ契約保養所（170ヶ所）
・各種〇〇グループ優待
・育児短時間勤務
・繰上げ・繰下げ勤務
・保育所利用補助金
・結婚祝金
・出産祝金
・職種転換制度（総合職、一般職）
・時差出勤制度
・メンタルヘルス窓口
・オンライン面接：可

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