どんな仕事か: 建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
建築工事現場における施工管理全般をお任せします。木造・S造・RC造を問わず、新築から改修工事まで多岐にわたるプロジェクトをリードしていただきます。

当社は企画・設計から施工までを一貫して行うグループ体制を強みとしており、顧客のニーズに対して柔軟かつ高品質な建築物を提供しています。「誠心誠意」を大切にしながら、環境負荷低減にも配慮した付加価値の高い施工を追求できる環境です。

【具体的な仕事内容】
・工事計画の立案
　└設計図書に基づいた施工計画の作成、工程表の策定
・取引先との打合せ
　└施主や設計事務所、協力会社との定例会議、仕様調整
・協力会社への依頼・指示出し
　└現場作業の指揮監督、職人・専門業者への的確な指示とフォロー
・工程管理
　└進捗状況の把握と、工期内に完了させるためのスケジューリング
・品質管理
　└設計図面との整合性確認、施工基準に基づいた厳格な品質チェック
・原価管理
　└資材・労務費等のコスト管理、予算内での収益最大化
・安全管理・環境管理
　└現場の安全対策、事故防止に向けた環境整備、現場周辺への配慮

【仕事の魅力】
・企画から施工までグループ一貫体制を強みとしているため、建築のトータルプロセスに深く関わることができます。
・多様な構造・用途の案件を扱うため、施工管理としての技術的知見を広く深めることが可能です。
・年間休日124日と充実しており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に安定してキャリアを形成できる環境です。

【施工実績】
・集合住宅（マンション）
・医療・福祉施設
・倉庫・工場
・店舗・商業施設
・公共施設
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 埼玉県
勤務時間は: 08:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当：あり
・昇給：あり
・賞与：年2回
※計3.00ヶ月分（前年度実績）
待遇・福利厚生は: ・精勤手当：1万円/月
・特別勤務手当：7万円・10万円/月
・無事故手当：1万円/月

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施工管理（建築）