どんな仕事か: マネジメント現場管(監)理業務をお任せします
【仕事内容】
管理受託している分譲マンションにおける、修繕工事の調査から工事監理までを一貫して担当いただきます。単なる工事の監督にとどまらず、修繕の必要性判断や実施時期の提案など、建物維持管理の専門家として、安心・快適な住環境をトータルで支えるポジションです。

発注者側（管理組合様）のパートナーという立場で、専門知識を活かしながら建物の資産価値向上に貢献する、やりがいのある業務です。

【具体的な仕事内容】
・不具合箇所の確認、調査
　└現地調査に基づき、劣化状況の診断や修繕の優先順位を策定
・マンション毎の補修協力会社への手配
　└最適な施工を行うための業者選定および手配業務
・見積査定
　└協力会社から提出された見積書の精査、適正価格の判断および交渉
・工事立ち会い
　└現場での安全管理、品質管理、工程管理
　└施工が図面や仕様書通りに進んでいるかのチェック
・管理組合様への提案、報告書作成
　└修繕計画の策定、工事進捗の報告、住民への説明支援業務

【仕事の魅力】
・発注者側（施主代行）の立場でプロジェクトに関与できるため、公平な視点で施工管理を行えます。
・現場常駐はなく、複数の案件を並行して管理するため、効率的なスケジュール管理能力と幅広い知見が身につきます。
・ワークライフバランスを重視しており、PCの自動シャットダウン導入や土日祝休み（振休取得制度あり）など、長く安心して働ける環境が整っています。
・修繕の必要性判断から関わることで、建物のライフサイクルを見通す高度な専門スキルを習得可能です。
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・マンション、ビル等の建築施工管理もしくは設備施工管理経験者
・給排水またはポンプメーカー、消防設備点検など設備管理経験者
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 兵庫県
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当：有
・昇給：定期昇給はありませんが、年1回の査定により昇降給の可能性があります。
・賃金：選考を通じて上下する可能性あり
待遇・福利厚生は: ・通勤手当：通勤交通費全額支給（公共交通機関のみ）
・入社時導入研修（数日間）
・OJT
・コンプライアンス研修
・eラーニング（PCスキル（Word・Excel等）コミュニケーション力等自由受講可）
・系列ホテル割引（最大7割引）
・保養所（軽井沢）
・奨励金制度
・財形貯蓄制度
・育児短時間勤務制度
・出生休暇（1日単位で男性も使える産前休暇）
・育児支援休暇（1日単位で使える育児休暇）
・私傷病休業制度
・健保組合各種補助（人間ドック・婦人科検診・予防接種の補助等）
・グループチャレンジ制度
・資格取得支援（提携予備校割引・受験費用等補助）
・オンライン面接：可

【兵庫県｜転勤なし】裁量大！マンション修繕工事の監理◎年休122日＆残業少なめ

その他、技術系（建築・設備・土木・プラント）