どんな仕事か: 土木施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
企業、マンション、住宅、店舗、学校など、多岐にわたる新築工事における建築施工管理業務全般をお任せいたします。工期は3?6か月程度のプロジェクトが中心です。

「現場は『商品』である」という理念のもと、お客様に満足いただける高品質な建築物を届けるため、一つひとつの工程を丁寧に、かつ確実に管理・推進していく役割を担っていただきます。地域社会の基盤となる建築物づくりに携わる、やりがいのあるポジションです。

【具体的な仕事内容】
・施工計画立案
　└工事全体の進め方、施工手順、仮設計画の策定
・打ち合わせ業務
　└施主様との調整、協力業者や現場作業員との定例会議、技術的なすり合わせ
・品質管理
　└設計図書に基づく施工精度のチェック、仕様書との整合性確認、検査対応
・原価管理
　└工事予算の把握、資材・労務費の適正化、コストコントロール
・工程管理
　└工期遵守のためのスケジュール策定、進捗管理、工程調整
・安全管理
　└現場の安全対策立案、作業員への安全指導、KY（危険予知）活動の実施
・環境管理
　└近隣配慮、現場環境の整備、廃棄物管理など、周辺環境への適切な配慮

【仕事の魅力】
・40年連続で優良建設工事表彰を受けるなど、地域から絶大な信頼を誇る安定した経営基盤のもとでスキルを磨けます。
・「現場は商品である」というこだわりを持つ同社において、質の高い建築物づくりを追求することで、施工管理者としての高い技術力と誇りを養うことができます。
・多様な建物種別に携わることで、建築施工管理のスペシャリストとしてのキャリアを構築可能です。

【施工実績】
・公共施設（庁舎・教育施設など）
・医療・福祉施設（病院・特別養護老人ホームなど）
・産業施設（工場・倉庫など）
・商業施設（店舗など）
・住宅（マンション・戸建住宅など）
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 群馬県
勤務時間は: 08:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当：あり
・昇給：あり
・賞与：年2回
・試用期間：3か月
待遇・福利厚生は: ・学資手当
・役職手当
・決算手当（業績による）
・財形貯蓄
・時短制度
・メンター制度（マンツーマンでスキル・キャリアアップを支援）
・敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所設置）
・社員旅行、納涼会などのイベント

【転勤なし】40年連続表彰！地域密着の建築施工管理｜学資・役職手当＆賞与年2回

施工管理（土木）