どんな仕事か: 建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
住宅や事務所を中心とした内装デザインの考案から、円滑なプロジェクト進行のための施工工程管理までを一貫してお任せします。空間の企画・提案段階から現場での実現まで携わることができるため、クリエイティブな視点とマネジメントスキルの両方を活かせるポジションです。少人数体制のため一人ひとりの裁量が大きく、柔軟な働き方を推奨しています。

【具体的な仕事内容】
・内装デザインの考案
　└クライアントの要望をヒアリングし、レイアウトや意匠デザインの提案
　└図面作成や素材・カラーコーディネートの検討
・施工工程管理
　└着工から竣工までのスケジュール策定および進捗管理
　└協力会社や職人との調整、資材の手配
　└現場での品質確認および安全管理
・その他関連業務
　└見積書作成や事務作業などのプロジェクト遂行に関わるサポート業務

【仕事の魅力】
・デザインから施工まで幅広く関与することで、空間づくりの全体像を把握しスキルを高められる
・風通しの良い少人数体制のため、意見を反映しやすく自分らしい働き方を実現できる
・個人のライフスタイルを尊重しており、時短勤務の相談も可能なため長期的にキャリアを築きやすい
・設立間もない成長フェーズにある環境で、会社の仕組みづくりにも主体的に関わることができる
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 三重県
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 650万円～999万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・想定年収：630万円～1,000万円
・賃金形態：月給制
・月給：330,000円～450,000円
・基本給：330,000円～450,000円
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月・12月予定）
・残業手当：あり

＜モデル年収＞
・施工管理・構造設計業務経験10年：基本給30万円～34万円（諸手当別途）
・施工管理・...
待遇・福利厚生は: ・通勤手当：全額支給
・社会保険：完備
・退職金制度：あり
・定年：60歳
・社宅・独身寮あり
※転勤の場合、借上社宅制度（初期費用全額会社負担、家賃補助あり）
・財形貯蓄制度
・住宅貸付金制度
・保養所：あり
・社員食堂：あり
・作業所勤務手当、海外勤務手当
・教育制度：OJT

【三重県】転勤なし＆年収1000万円も可！大規模プロジェクトの施工管理｜残業20h＆年休125日

施工管理（建築）