- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
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同社は３年後に売上高１００億円を目指し、毎年業績を大きく伸ばしています。●用地仕入担当（住宅用）として下記業務を担当していただきます。
＜具体的業務＞
●取引がある不動産会社や不動産オーナー、金融機関、ゼネコン、設計事務所の他、あなたがこれま で築いてきたネットワークを活用し、情報を収集していただきます。有力な土地が見つかった場合、 現地調査を行ない社内向けの資料を作成。土地そのものの情報（広さなど）や周辺情報（治安や騒音 など）、土地の仕入額、その土地に建築する住宅の販売額などを考慮して算出した利益率などを記載 し、社内に提出してください。
＜同社スタンス＞
物件のメリットもデメリットも、すべて顧客に伝えます。 お客様重視の姿勢を貫く当社では、治安や騒音など、現地調査を徹底。お客様と一緒に騒音調査を行 なうこともあります。
- 求められるスキルは
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必須 ●住宅用の土地仕入れ経験をお持ちの方。
●土地オーナー・不動産会社とのネットワークをお持ちの方。募集年齢（年齢制限理由） 25～35 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京本社
※恵比寿駅より徒歩5分 - 勤務時間は
- 9:30～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万～800万円
- 待遇・福利厚生は
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諸手当： 時間外手当、通勤手当、出張手当、役職手当
社会保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険
屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日115日、夏季休暇（8連休/2018年度実績）・年末年始休暇（9連休/2018年度実績） 、育児 休暇、慶弔休暇、週休2日制 （土日）※祝日は出社日です。
- どんな選考プロセスか
- 面接1~2回（代表取締役、人事責任者） ※性格診断テストがあります。
掲載期間20/12/31～21/01/13
求人No.VCC-18661
