- なぜ募集しているのか
- デジタルトランスフォーメーション・テクノロジーソリューション領域の事業拡大に伴い、セールスチームの強化を本格化するため、自律して業務を行っていくことができる方を募集しています。ゆくゆくはマネージャー・課長・部長としてセールスチームを率いていただくことを想定しています。
- どんな仕事か
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DX領域における、新規案件の開拓や既存顧客へのクロスセリングを行っていただきます。■営業手法
顧客課題をCRM等のミドル製品を中心に提案し、解決へと誘導。その後の顧客深耕を、当社のコンサル部門と連携していきます。
・新規顧客
お取引のない企業様へ、CRMやERPなどの顧客管理や業務改善を主とする提案営業を行っていただきます。
当社は特定のパッケージに依存しないマルチベンダーというポジションを取っているため、クライアント様へ課題に真摯に向き合い、最適な課題解決ができます。
また、別事業のBPR領域のコンサルや人材支援などの事業部と連携して、より深く入り込んだクライアント様の課題解決をすることができます。
・既存顧客
当社はこれまでコンサル部門をはじめ、様々なお客様と信頼関係を築いてきました。
そうした既存顧客（BPR領域のコンサル事業や人材支援事業など）に対しても、クロスセリングの機会が多くあるため、短期間でも着実に成果を出すことができる環境です。
■将来的に
様々な業界業種（AIやIoTの最先端テクノロジーなども）のクライアント様とのお取引が可能なため、自身のキャリアパスの発見に繋げることができます。 - 求められるスキルは
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必須 ・BtoBの営業経験（無形商材で、顧客企業のニーズに合わせたソリューション型提案）
・CRM、ERP、BIなどエンタープライ ズアプリケーションの知識
・自ら営業プレゼンテーションを作成し、クライアントニーズに沿った適切な提案ができる歓迎 決裁権をもつ役職者への提案経験
IT、ソフトウェア関連企業での経験
クライアントの課題を的確に聞き出せるコミュニケーションスキル
※顧客第一のマインドと予算への強いこだわりを持てる方
※従来のやり方に固執せず、新しいものを取り入れるという感覚がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 〒107-0052 東京都港区赤坂2-12-31 赤坂GHSビル2F・5F
- 勤務時間は
- 10：00～19：00（所定労働時間 8時間、休憩 60分）
- 給与はどのくらい貰えるか
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・500万円～1200万円（年俸制／12分割した金額を毎月支給）
※昇給：年2回
※賞与：業績により支給の可能性あり - 待遇・福利厚生は
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・社保完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・確定拠出年金制度有り(個人給与から401Kに拠出可能。一部会社補助あり。)
・交通費（月5万円まで） - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社日により調整)、夏季休暇（有休消化）
- どんな選考プロセスか
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＊ご希望により選考フローも柔軟に対応させていただきます。
【STEP1】 応募
【STEP2】 面接（2回を予定）
1回目…想定所属上長による面接（当社についての説明、転職動機やこれまでの経験について）
2回目…本部長による面接（当社で実現したいことやキャリアについて）
※1回目の面接・面談はリモート（Skype）予定です。
【STEP3】 内定
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
※応募から内定までは約4週間を予定しています。
【「まずは話を聞いてみたい」など履歴書、職務経歴書は不要でのカジュアル面談もお受けいたします】
＊ご自身のご経験がどう生かせそうかなど具体的なお話をご希望される場合は簡単な経歴レジメをお願いする場合がございます。
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
掲載期間21/07/19～21/08/01
求人No.INTOP-02-10/15
