- なぜ募集しているのか
- 【当社の進む方向性】
企業のIT投資は、経営や事業強化を⽬的とした「攻め」の戦略に遷移しており、ITの役割は効率化の⼿段にとどまらず、経営戦略そのものになりつつあります。そのような環境の中で同社が果たすべき役割は、顧客の経営戦略や事業戦略をよく理解した上で、マルチベンダーとしての強みを最⼤限に活かしながら、潜在的ニーズを満たす価値あるソリューションを提供すること(顧客満⾜の追求)にあります。組織は、顧客の業界特性ごとに分かれており、これらを技術⾯から横断的にサポートする組織形態をとっています。営業とエンジニアが⼀体となりニーズの把握から担当することで顧客の付加価値を創造するソリューションを提供し、更なる成⻑を続けていきます。 - どんな仕事か
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国内大手企業様向けの開発プロジェクトでテックリード(ITアーキテクト)としてご活躍頂きたく考えております。▼業務詳細
DX案件並びにシステム開発プロジェクトにて、以下のような業務を実施していただきます。
・オープン系業務システムやWebアプリケーションシステムのアーキテクチャ設計
・使用するクラウドサービスやフレームワークの選定・カスタマイズ
・非機能要件や実装方式の設計
・設計標準のプロジェクトチームへの展開
▼開発環境
ご担当いただく案件により異なりますが、代表的なものを記します。
サーバーサイド: Java/C#/Python/Node.js/Golang
フロントエンド: Vue.js/React/Angular
DB: Oracle/PostgreSQL/SQLServer
クラウド: AWS/Azure/GCP
CI/CD: GitHub Enterprise/GitLab/CodeCommit/Jenkins/Ansible
コンテナ: Docker/Kubernetes
アーキテクチャ:クラウドネイティブ、マイクロサービス
プロジェクト管理,コミュニケーション: Redmine/Backlog/Slack/Teams/Zoom/Tocaro(自社製ビジネスチャット)
▼プロジェクト例
案件の特性に応じてウォーターフォールやアジャイルなど適切な開発手法を選定し、小規模では3~5名程度、大規模では数十~数百名のチームが編成されます。
・製薬会社 研究開発用のDX基盤:AIを含むデータ利活用基盤の構築・開発 / 4~5名のスクラム開発
・大手スーパー EC通販/宅配サイト開発:コンテナやAPIマネジメントを活用 / 10名規模のスクラム開発
・航空券予約システム開発:24時間365日稼働のミッションクリティカルなシステム、クラウドを活用しマイクロサービス化 / 約200名体制のウォーターフォール
▼当ポジションの魅力
・当社では国内外のベンダー300社以上とのパートナーシップを活かし、最新のテクノロジーを採用した製品を業界内で早くから取り扱います。新しい分野へ積極的にチャレンジできる環境が整っています。
・現場で実際に設計・開発を行うポジションです。SIerの一般的なイメージと異なりプレイヤーとして働き続けられます。
・部署内で検証用クラウドアカウント(AWS/Azure/GCP)を持っており、技術検証や学習目的で自由に使うことが可能です。
#DX推進
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
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必須 ・開発経験(プログラム設計を含む)を5年以上お持ちの方
・Web開発技術、オブジェクト指向設計に明るい方
・世の中の新規技術やビジネスの流行に敏感な方
【求める人物像】
・技術者としての成長を意識して、常に新しいテクノロジーのトレンドを意識し取り入れることにチャレンジできる方
歓迎 ・アジャイル(スクラム)開発のご経験をお持ちの方
・クラウド環境を用いた開発のご経験をお持ちの方
・ITアーキテクトとしての業務経験をお持ちの方
・データベース、データマネジメントの知見のある方
・顧客、ベンダーとの交渉経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 専門業務型裁量労働制 1日 8時間50分
勤務例)9:00~17:30 (休憩1時間)※この時間帯で働いている方がほとんどです。 - 給与はどのくらい貰えるか
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▼給与条件
年収:600万円~1,000万円 ※経験や能力等を考慮し優遇します
月給:280,000~450,000円(下記手当を除く)
時間外勤務手当、役職手当、営業手当/裁量労働手当、通勤交通費 他
給与改定年1回(4月)、賞与年2回(夏期、冬期)
※2021年度賞与実績:年間8.3ヶ月
▼多様で柔軟な働き方の支援
朝型勤務奨励、スライドワーク、在宅勤務(フルリモート可)、時間単位有休、服装の選択拡大(Tシャツ、ジーンズ、スニーカー等)
副業制度、通勤範囲外でのテレワーク可(適用条件あり) - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、退職金・企業年金(確定拠出・確定給付)、住宅取得利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、団体生命保険・損害保険、健康診断(一般検診、人間ドック)、各種保養所(国内多数・海外など)、相互会(クラブ活動)、伊藤忠グループ優待即売会 他
▼育成制度
・各ベンダとの関係性が強く、ほぼ毎日社内で取扱い製品やサービスの説明会・勉強会を開催。トレンドや新情報に触れることができます。
・技術スキルだけでなく、プロジェクトマネジメントやヒューマンスキル研修を受講でき、実際の業務に活用していただけます。
- 先端技術:クラウド、データマネジメント、アジャイル、ローコードなど
- PM:上流~超上流フレームワーク、機能/非機能要件定義、見積、テスト技法、リスク対策など
- ヒューマンスキル:ロジカルシンキング、リーダーシップ、戦略的交渉など - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始、年次有給休暇
- どんな選考プロセスか
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応募→書類選考→予備面談→適性検査及び1次面接→最終面接→採用条件提示→内定
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間22/08/19~22/10/13
求人No.ITEP--EPPMO-201211