【東証一部:大手メーカー】人事・労務(メンバー~リーダー)
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掲載期間18/04/09~18/04/23 求人No.EGN-201801MGcc

【東証一部:大手メーカー】人事・労務(メンバー~リーダー)

人事(採用・教育など)

年収500万円~899万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業土日祝休みフレックス勤務育児支援制度
募集情報
どんな仕事か
東証一部:大手メーカー兼商社の人事部にて労務関連業務をお任せ致します。

[チームミッション]
チームの主たる業務は、健康管理体制の構築、産業医、衛生委員会運営、休職者管理、
復職プログラム、適宜の労務問題対応、福利厚生支援

[仕事内容]
上記チームミッションの中で、特に知見を活かした適宜の労務問題対応、
そして、国内グループ各社及び、海外出向者の健康管理体制の構築に注力して頂きます。

●グループ全体の健康管理体制の構築・運営(外部委託可)
●適宜の労務問題について経営層への報告・対処
求められるスキルは
必須 大卒以上

【必須】
●労務業務(労務問題、労基署対応)の経験ある方
●実務をしっかり理解し、企画業務にも対応できる方

【歓迎】
●1,000人以上の会社での労務実務経験ある方
●社労士資格を保有している方
●人事業務を幅広く経験されている方
募集年齢(年齢制限理由) 27歳~35歳までの方 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都文京区
勤務時間は
9:00~18:00
※フレックスタイム制(標準労働時間7時間)
給与はどのくらい貰えるか
年収:500万円 ~ 900万円
※前職年収・ご経験・スキルを考慮の上決定
待遇・福利厚生は
各種社会保険完備、交通費全額支給、退職金制度等
休日休暇は
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇等
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
国内・海外に拠点を有し、世界の製造業を支える大手企業です。
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