- なぜ募集しているのか
- 業績好調により、事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
【経営推進_投資リーダー候補】
*投資戦略の立案
*M&A実務の推進
*PMIのプロジェクトマネジメント
*投資先子会社の経営支援
*スタートアップ企業への出資実行、出資後のモニタリング
*ベンチャーキャピタル(VC)ファンドへの出資実行
*VCファンドとのネットワーキング、情報収集、社内への還元
*その他非定型の投資案件の実行
※同社の投資部門の特長は、事業部門主導の投資案件の実務支援に留まらず、
経営資源や経営課題に基づいた投資戦略を自ら立案し、
ソーシングからM&Aの実行、PMI、買収した子会社の経営陣として買収後の事業成長まで、
一気通貫で推進出来る点です。
また、M&Aに限らず、ベンチャーキャピタルファンドやスタートアップへの出資や、
自社によるファンドの組成、不動産買収など、非定型の幅広い投資案件に携わることも可能です。
- 求められるスキルは
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必須 下記いずれか一つに当てはまる方
◆事業会社の経営企画部門・財務部門・投資部門におけるM&Aや投資実務経験2年以上
◆コンサルティングファーム、アドバイザリー、投資ファンドにおけるM&Aや投資実務経験2年以上歓迎 ・公認会計士有資格者
・金融業界での実務経験
・インターネット、WEBサービス業界での経験募集年齢(年齢制限理由) 25歳~35歳ぐらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 所定労働時間10:00~19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間
(コアタイム 10:00~15:00) - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収:500万円~840万円
※月給+賞与(年2回)
※給与改定:年2回 - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険(健康・労災・雇用・厚生年金)
・交通費全額支給
・住宅手当(条件あり)
・従業員持株会
・企業型確定拠出年金制度
・ランチ代サポート
・社内公募制度
・健康保険組合の保養所、福利厚生サービス
・病児保育&ベビーシッター補助制度 - 休日休暇は
- ・土日祝お休み(年間休日:120日以上)
・有給休暇、特別休暇
・産前産後休暇、介護休暇 - どんな選考プロセスか
-
▼面接2~3回▼
1次面接:経営企画部長
2次面接:役員、人事部長
最終面接:代表
掲載期間20/12/28~21/01/10
求人No.PBB-s24113029