- なぜ募集しているのか
- UI開発の組織強化のため。
- どんな仕事か
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多くの中小企業から支持を集める会計などのクラウドサービスを展開する「顧客課題を解決する優れたUIをスピーディーに届ける」というミッションに基づき、多くのユーザーに支持される会計関連などのクラウドサービスを展開する同社で、わかりやすさ・使いやすさを重視したデザイン設計に取り組むUIデザイナーを募集です。(以下詳細)
成長企業で、UIデザイナーを募集!
■扱うもの : 楽楽ファミリーなど同社で展開するクラウトサービス、メールディーラー、チャットディーラー、配配メール、クルメル等
■概要 : 同社サービスのUIデザイン開発全般
・サービスコンセプトに沿ったグラフィックデザインやUIデザインの作成
・IA設計や方針の策定
・定量・定性調査
・プロトタイピングの実施
・デバイス特性などを考慮したデザインガイドラインの作成
・開発者への実装依頼ドキュメントの作成
■特徴 : カスタマーサクセスチーム、エンジニアリングと連携して開発を進めるため、ユーザーの声を近くで聞きながら課題をとらえ、また、開発は内製化されているため意思決定が早くスピーディに進められる環境があります。また、ゆくゆくはガイドラインの整備や要件定義など上流工程にも携わります。 - 求められるスキルは
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必須 ■WebアプリケーションのUIデザイナーの実務経験
■HTML/CSSの知識
■BtoB SaaSへの興味、関心歓迎 ■デザインシステムの理解、構築の経験
■UXリサーチの実践経験
■HCD専門家の知識
■HTML/CSSのコーディングスキル募集年齢(年齢制限理由) ~35歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都渋谷区
- 勤務時間は
- 9:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 550万円~650万円 ※これまでのご経験、スキルを考慮して決定します
- 待遇・福利厚生は
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、家族手当(3万/月:1人、5万/月:2人、6万/月:3人以上)、残業手当、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、赴任手当、出張手当、社員持株会制度、資格取得(自己啓発)奨励金制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休暇制度、ベビーシッター補助制度
- 休日休暇は
- 完全週休二日制(土、日)、祝日、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇(有給消化率80%以上 ※2019年3月期実績)、産前・産後休暇…取得後の復帰率100%、慶弔休暇(例:結婚時7日間の休暇付与)、子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途)、・バックアップ休暇
- どんな選考プロセスか
- 書類選考 >> 一次面接 >> 適性検査(SPI) >> 二次面接 >> 内定
掲載期間21/02/09~21/02/22
求人No.CNFI-D2169