- なぜ募集しているのか
- 業務量増大に伴う増員になります
- どんな仕事か
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ヘッジファンド運用担当部署において以下の業務を担当し、顧客資産の運営・管理を行います。・顧客ポートフォリオの運用・管理業務支援
・外部ベンダーとのリレーション構築
・金融市場及びヘッジファンド業界の調査・報告
・個別ファンドのモニタリング業務支援
・運用管理システムの管理、運営（能力等次第ではシステム・DB関連の主導的役割も展望
・社内報告資料作成
・社内総務関連業務
・業務効率化推進
・能力等次第では中長期的にミドル業務統括的な役割も展望 - 求められるスキルは
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必須 経理部門の会計関連業務あるいは資産運用管理部門の運用管理関連業務の経験
ビジネスレベルの英語力（メール）
歓迎 ルーティン業務以外にも業務効率化などに積極的に取り組んでいただける方。
システム関連の知識やプログラミング関連の知識があれば尚可（レベルは問わず）。
また、金融機関への勤務経験があることが望ましい。
募集年齢（年齢制限理由） 27歳～35歳まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都（丸の内）
- 勤務時間は
- 8：40～17：00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ～800万円
- 待遇・福利厚生は
- 昇給あり、賞与年２回
- 休日休暇は
- 土日祝日、特別連続休暇５日（年１回）、有給休暇、リフレッシュ休暇
掲載期間21/03/18～21/03/31
求人No.CAV-TK2805
