- どんな仕事か
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既存ビジネスであるSNSマーケティングの知見を活用し、求職者の集客からご支援、企業への紹介、および入社までのフォローを一気通貫で行っていただきます。
◇集客
各種媒体のスカウティングメールなど活用するほか、今後SNSを使った集客など、新たな方法を一緒に模索しながら実行していただきます。
◇求職者のキャリアカウンセリング
求職者のご要望やアピールポイントを引き出します。
◇クライアント企業からのヒアリング、紹介
採用の背景や求める人物像をヒアリングし、マッチする求職者を紹介します。
◇求職者のフォロー。
面接、内定、入社まで一貫したフォローを行います。
その他既存顧客との関係構築、新規紹介先企業の開拓なども行っていただきます。
【サイバー・バズについて】
～SNSマーケティングNo,1企業へ～
現在市場急拡大中のSNS・インフルエンサーマーケティング関連事業を展開中。【SNSマーケティングNo,1】を目指して2019年度にはマザーズ上場を果たし、現在も成長中の企業です。自社メディアの運営、クライアント企業のSNSアカウント運用等、インフルエンサーネットワークを活用したマーケティング支援を行っており、この度新規事業で人材紹介業をスタート。インフルエンサーマーケの強味を活かした新たなHR事業の展開も見据え、チャレンジを続けています！
【会社、仕事の魅力】
・平均年齢28歳！2019年マザーズ上場！若手が多い環境で会社と一緒に成長できる環境があります。
・人材業界の知見を活かしつつ、今後も市場急拡大するSNSインフルエンサーマーケティング事業についてもインプットでき、個人の市場価値を上げることができます！
・一人ひとりの裁量が大きく、やりたいことに対して挑戦することができる環境です！
・ボトムアップで積極的に自らのアイディアや企画を反映することができます！また、月に1回MVPを表彰もあり、会社に貢献した方
に対して評価していく社風です。 - 求められるスキルは
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必須 ・人材紹介領域での営業経験のある方
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）歓迎 【歓迎（WANT）】
・変化に柔軟に対応し、どんな状況においても楽しむことができる方
【求める人物像】
・ロジカルシンキング
・責任感（自身が最後の砦である、という意識）
・スピードの速い環境に対応できる柔軟性
・フットワーク軽く、積極的に利益を作る動きが出来る方
・トライアンドエラーに抵抗がない方
【こんな方大歓迎】
・人材紹介会社でのキャリアを活かして働きたい方
・失敗を恐れず、トライ＆エラーで挑戦できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00～19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- ※経験、能力に応ずる
- 待遇・福利厚生は
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社会保険や交通費など基本的な福利厚生はもちろん、下記のような制度もご用意しております。
・夏期休暇
・リフレッシュ休暇
・家賃補助制度
・各種インセンティブ制度
・婦人科検診
・認可外保育園差額補助
・お子様の体調が悪い際の在宅勤務
※上記以外でも、会社として働きやすい環境づくりには力を入れております。 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜・日曜）
祝日
夏期休暇（6月1日～11月末までの期間に3日間）
年末年始休暇（12月29日～1月3日）
年次有給休暇（初年度10日間）
慶弔休暇
リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間）等
掲載期間23/11/24～23/12/07
求人No.SSOUL-cyberbuzz-0003
