DD_メンバー_物流システム_日本物流システム開発
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掲載期間22/03/19~22/05/13 求人No.AIMF-63034

DD_メンバー_物流システム_日本物流システム開発

SE(Web・オープン系)

年収500万円~749万円
募集情報
どんな仕事か
・ミスミにとって基幹業務である物流をグローバルで支えるシステムの開発/保守/運用を通じて業務とビジネス双方の理解を深められます
[部門・チームミッション]
ミスミのコアコンピタンスでもある確実短納期を支えるのが物流であり、物流とは切り離せないのがITでもある。
そのIT側から物流を支え、ミスミのコアコンピタンスを守り、発展させていくことが部門ミッションです。
チームとしては日本発で今後のミスミのグローバル物流の確実短納期を支える新しい倉庫管理システムの開発や
DevOps(開発~保守までの)推進により物流オペレーション改善の早回しに貢献することをミッションとしています。

[担当予定業務内容]
・物流システムの開発:グローバルの倉庫管理システムの刷新
(新しいアーキテクチャを選定し、マイクロサービス化されたシステムの企画/要件定義/開発指示)
・物流システムの導入・展開:刷新されたシステムをグローバル展開(海外現地法人向け)
 倉庫オペレーションの変更を含み、倉庫ユーザー(海外)と協業し導入完遂(一部英語対応有り)
・物流システムの運用・保守:導入したシステムの保守運用(システムの問い合わせ、障害対応、システムリリースなど)


[配属予定部署]
IT部門(社員数 約150名)・・・配属先組織(社員数 約15名)

[魅力]
・ミスミにとって基幹業務である物流をグローバルで支えるシステムの開発/保守/運用を通じて業務とビジネス双方の理解を深められます
・現場にも近いため、システム化による業務変革の手ごたえをダイレクトに味わうことができ、達成感の高い業務です
・将来的には物流システムのDevOpsの推進を経験できる可能性もあります

[課題]
・これまでは拠点毎に最適な倉庫管理システムを構築してきました。その結果ミスミグローバルでは複数の倉庫管理システムが乱立しており
 オペレーション、システムの標準化が出来ておらずミスミグローバルでシナジーを発揮できていない。
・現行の倉庫管理システムは古く陳腐化しており、昨今の倉庫の自働化、在庫管理、付加価値サービスの高度化に追従出来ないシステム構造。
 システム制約により倉庫OP改善の足枷となってしまっている。

【IT部門の全体の特徴】
社内でのIT部門の位置付けは、コストセンター的な扱いではありません。
IT投資に対して積極的なことが特徴で、本質的な仕事を推進したい方にぴったりです。
スピード感がありチャレンジできる環境。且つ、安定した基盤のもとで仕事に取り組めます。
求められるスキルは
必須 ・システム開発の経験を3年以上
・現場部門と直接会話し要件定義作成経験
・PCスキル:PowerPoint、Excelでの管理資料作成
歓迎 ・物流システムの開発・導入経験者
・物流システムの保守・運用経験者
・システム開発案件でのPM経験者
・語学力(英語)
・海外出張等での外国人とのコミュニケーション経験
・物流倉庫で行われるオペレーション/システム/物流機器に関する知識
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京本社
勤務時間は
勤務時間:9:00~17:30(標準7時間30分)
※フレックスタイム制あり/コアタイム11:00~15:00

・土日祝出勤:リリース作業などで年に1回または数回程度予定
・国内&海外出張:頻度未定ですが可能性有
給与はどのくらい貰えるか
500~700万円
※上記年収は月30時間の残業代が含まれています。
月30時間を超える残業代は別途支給。
待遇・福利厚生は
各種社会保険完備
休日休暇は
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、 有給休暇(入社6ヶ月経過後10日~最高20日) 、慶弔休暇、特別休暇
どんな選考プロセスか
書類選考

面接数回
会社概要
社名
株式会社ミスミ
事業内容・
会社の特長
FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業、
新たな流通事業としてミスミブランド以外の他社商品も販売するVONA事業で構成されています。

【営業担当者よりコメント】
皆さま、ミスミ社に対して、どのようなイメージをお持ちでしょうか?
「残業が多い、忙しい」などネガティブに思う方もいらっしゃるかと存じます。
しかしながら、今のミスミ社はかなり変わりました!

【働く環境】
@IT部門平均残業時間
メンバー:24H
リーダー:27H
ディレクター:31H

定時が9時~17時30分で、大体皆さん19時までには帰宅されています。

@産休/育休期間
産休:産前6週間以内において希望があった場合、その日から。
産後は出産日の翌日から8週間。
育休:原則はお子様が1歳まで。ただし例外的に最大2歳まで延長可能です。

※育休取得は平均40名程度で、復帰率はほぼ100%です!

@時短制度
3歳未満のお子様がいる方は1日6時間勤務の対応可能です。

【その他制度】
@カフェテリア
「つながる」と「元気」をコンセプトに2018年4月からカフェテリアをオープンしました!
飲食はもちろん、場所を変えて作業したり、ミーティングスペースとしても活用しています。
(平日8:30~18:00運営/水曜日のみ18:00~20:00※BAR)

@社内英会話レッスン
グローバルな事業展開をしている当社では、ネイティブ講師がレクチャーし
業務に活かせるよう支援しています!


上記のように、様々な魅力があるミスミ社に
情報取集もかねてご応募してみませんか?
設立
1963年2月23日
資本金
128億1200
売上高
3129億6900(2018年3月期)
従業員数
11241(連結)
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