- なぜ募集しているのか
- 弊社はお客様満足度NO.1*/ギフトECサイトNO.1*のギフトプラットフォーム「TANP」を運営するスタートアップです。
*日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要:2020年2月期_インターネット調査
2020年6月時点において昨年同月対比で売上成長率約310%を達成しながら、シリーズCラウンドにてグロービス・キャピタル・パートナーズを含む複数企業(既存・新規)を引受先とした第三者割当増資により、総額約11億円の資金調達を成功させており、直近では「東洋経済 すごいベンチャー100 2021」に選出いただく等、引き続き成長しております。
資金調達以降、物流部門の人員体制の整備、管理システムの改修による効率化等を推進し、自社発送において1日あたりの最大発送可能件数を3,000件超まで拡大いたしました。
今後もサービスの拡大にともない戦略的に物流を作り込み、実行まで落とし込む体制を築くことは重要となっております。また、サービスの肝である物流としてまだまだ改善の余地があると考えております。
このような背景から自社ギフトの物流企画(PM職)となるメンバーの増員を行っております。 - どんな仕事か
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部署間を超えた新しい物流案件の取りまとめを中心に、物流改善の課題抽出とその立案や、繁忙期には現場管理の一翼を担う等、当事者意識を持ちながら、物流全体を支えて行く事がミッションです。【職務内容】
・オペレーションの企画・立案業務
・部署間横断の取りまとめ経験
・コスト管理、品質担当業務
・発注・在庫管理業務
・入出荷人員管理業務(入荷,入庫/ピッキング/ラッピング/パーソナライズギフト生産)
・出荷データの分析集計及び結果に基く改善業務(KPIマネジメント)
・その他各種品質管理全般(納期品質、商品品質、商品維持品質等)
・メンバー(アルバイト/契約社員)の業務内容モニタリング、教育、エスカレーション対応
・イレギュラー発生時の対応(人手が足りない場合、自ら出荷作業を進んで行う等)
・安全管理(倉庫内で発生しうる事故、怪我、事件の防止、及び発生時の対応)
・運送会社等の出荷に関わる取引先との連携、対応
・労務管理並びに事務業務
【期待する役割】
・受注増に物流がボトルネックとならないコストと品質を両立させる体制づくりと現場管理
・ギフト物流として高い品質を保った状態でのサスティナブルな配送商品の実現 - 求められるスキルは
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必須 ◎「オペレーションを創るのが面白い」「成長企業で働きたい」「主体的に仕事したい」という方、大歓迎です!
◎下記いずれかの物流業務経験がある方歓迎です!
・オペレーションの企画・立案業務
・部署間横断の取りまとめ経験
・コスト管理、品質担当業務
・改善に関するコンサルティング経験
・EC物流での勤務経験
・マテハン機器導入経験
・発注・在庫管理業務
・SQLによるデータ分析
・メンバーマネジメントの行えるコミュニケーション力/高いストレス耐性及び冷静な判断力と実行力[現場対応力]
・ITへの一定の理解歓迎 ・物流における現場管理(サービスレベル管理、インシデント管理、問題管理、変更管理、ナレッジマネジメント等)に関する知識がある方
・業務フローの見直しやリエンジニアリングなど、事業の現場における業務改善経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 自社ギフト物流企画(PM職)
- どこで働くか
- 〒136-0075
東京都江東区新砂2丁目5番20号 GLP新砂1号棟3F A・Bブロック - 勤務時間は
- ■月単位の変形労働時間制 (シフト制)
勤務時間は暦月1か月を平均して1週40時間以下となるよう決定する。
■通常勤務時間 9:00-18:00(うち1時間休憩)
■残業あり (月20-30h程度) - 給与はどのくらい貰えるか
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400万円~549万円
■年収 400万円~
※給与額は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定する
■月給:33万~
└基本給 252,150円~
└固定割増手当 77,850円~(※)
※固定割増手当については1か月あたり40時間分の時間外手当相当額が含まれるものとし、これを時間外勤務割増賃金、深夜勤務割増賃金、休日勤務割増賃金として予め支給するものであるが、当該金額を超える割増賃金が発生した場合は超過分を別途支給する - 待遇・福利厚生は
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■昇給 年2回
■交通費支給(月5円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■ストックオプション
■オフィス内禁煙
■服装・髪色自由(私服勤務OK)
■社員バースデイプレゼント補助(誕生日に自社製品をプレゼント/5000円まで)
■コーヒーメーカー・飲料水・オフィスグリコ完備
■副業OK - 休日休暇は
- ■一週につき2日(シフトによる)
■上記の他会社が休日と定めた日
(年間休日日数120日)
■年次有給休暇(入社半年後より付与)
■特別休暇(慶弔休暇・入社次特別休暇・夏季特別休暇)※一部付与条件あり - どんな選考プロセスか
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Web履歴書による書類選考
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物流MGR面接
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最終面接(役員面接)
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内定
掲載期間23/04/06~24/05/18
求人No.GRAC-32000000000001