- なぜ募集しているのか
- 当グループは、全体で毎年130%成長を目標としています。
今後も毎年130%成長を実現すべく、組織全体として優秀な人材の確保が急務になっています。
特に最前線で売上を作っていく営業部署の管理職採用が急務になっています。 - どんな仕事か
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エンジニア派遣企業の新設営業部署マネージャー(課長職)として、営業部全体のマネジメントをお願いします。・新規営業部署での営業マネジメント全般
※エンタープライズ企業(ENP)向けの営業部署となります。(開発/インフラ/機械学習エンジニア派遣)
※対象顧客は大手コアクライアントに限定(従業員規模:1,000名以上)
・自部署の営業戦略立案
・若手営業メンバーの育成
・KPI設定⇒PDCAの実施 等
経営層に近い立場で、企業成長のダイナミズムを経験することができます。
IT業界、又は人材業界での営業部署マネージャー経験があり、事業計画予算を常に達成してきたご経験をお持ちの方にこのポジションをお任せしようと思っています。
【部署について】
エンタープライズ企業(ENP)向けの営業部署となります。対象顧客は大手クライアントに限定(従業員規模1,000名以上)しています。 - 求められるスキルは
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必須 ・IT業界、又は人材業界での就業経験
└営業部署でのマネージャー経験
・エンタープライズ(大手企業:1,000名以上)領域の新規開拓営業、既存深耕営業の経験
・事業計画予算を常に達成してきた経験
└参考値:前年比130%以上の達成率
・5名以上のメンバーマネジメント経験
(必要な志向等)
・目上、目下関わらず、謙虚且つ柔和に接することができる
・論理的な思考ができ、アウトプットする数値説明に説得力がある
・思考の軸があり、行動にブレがない
・課題を自ら見つけ改善できる
・他者の意図を汲み取れるコミュニケーション能力が突出して髙い歓迎 ・事業計画予算を常に達成してきた経験
└参考値:前年比150%以上の達成率
・10名以上のメンバーマネジメント経験
(必要な志向等)
・他責にしない
・環境の変化を前向きに捉え、柔軟な対応ができる人 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル8F
- 勤務時間は
- 09:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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700 万円~820 万円
年棒制
月給 454,406円~547,000円
昇給:年1回(5月)、通勤交通費支給(上限/月10万円)、深夜手当、休日勤務手当、赴任手当、出張手当 - 待遇・福利厚生は
- 社員持株会制度、資格取得(自己啓発)奨励金制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休暇制度
- 休日休暇は
- 年間休日:120日
完全週休2日制 (土曜、日曜)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇 - どんな選考プロセスか
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【書類選考:履歴書/職務経歴書】
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【1次面接】取締役/人事部部長
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【WEBテスト/SPI実施】
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【2次面接】社長/執行役員
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内定
掲載期間21/06/05~21/06/18
求人No.AMI-RAKUSP-3