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掲載期間21/12/01~21/12/14 求人No.STRA-kazu511511521

■大手不動産管理会社で建築工事施工管理職※業界内にて有名企業

施工管理(建築)

年収500万円~749万円
大手企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし土日祝休み
募集情報
なぜ募集しているのか
■ビル、大学施設、商業施設、病院施設等に管理の幅を広げ、全国に総合ビルメンテナンス業を展開
■建物に関するハード部分を管理するファシリティ・マネジメントに加え、運営管理などのソフト部分を管理するプロパティ・マネジメント、更には建設コストに注目したコンストラクション・マネジメントをリンクさせ、各分野での建物管理業務の拡大による採用
どんな仕事か
・建築工事の施工管理
〇具体例
・協力業者の選定、発注、指示
・工程進捗管理
・工事後の検査
※建築以外の施工(管、電気)は他のメンバーが担当
〇工事例
・ビルの長期化に伴うリニューアル工事
 (外壁、防水、内装、エントランスなどの改修)
・オフィスビルの環境向上のための工事
 (温度・湿度調整、換気など)
・ビル設備の効率的な運用を目的とした工事
 (省エネ、節電など)
〇1人当たりの担当件数は5~6件ほど
※計画中の案件を含む
※業務状況により、件数は前後する場合あり
求められるスキルは
必須 ・ビル・ホテル・商業施設等の建築・設備改修工事の経験
【期待する人物像】
・高い志を持って、 前向きに仕事に取り組める方
・フットワークを活かして活躍したい方
・信頼関係を大切にした、頼られる仕事がしたい方
・円滑なコミュニケーションを図れる方
歓迎 ・建築士または建築施工管理技士の資格を保有する方。
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
即戦力
どこで働くか
東京都 / 大阪府/名古屋/仙台/福島/茨城/富山
・東日本:東京都港区港南(全国出張有)
・西日本:大阪府大阪市中央区
・電気工事部
 仙台支店、いわき支店、北茨城支店、富山支店
勤務時間は
給与・予定年収:~ 735万円(残業手当を含む)
・月給:25万円~49万円
※超過した時間外労働いついては、超過分を追加支給
※これまでの経験、実績を考慮し社内規定により決定
給与はどのくらい貰えるか
500万円 ~ 749万円
待遇・福利厚生は
・交通費全額給
・施管理当 (担当プロジェクトに応じて支給)
・資格当
 (40種類以上の資格に支給:支給上限7万5千円/月)
【教育制度】
〇階層別研修:新入社員研修、主任アドバンス研修、
 係長ベーシック研修、係長アドバンス研修、新任管理職研修
〇技術研修:電気、給排水、空調、消防、省エネ
〇資格取得研修:第三種電気主任技術者、第一・二種電気工事士、
 1級・2級建築施工管理技士、1級・2級電気工事施工管理技士、
 1級・2級管工事施工管理技士、
休日休暇は
【休日】
・完全週休2制(・)、・祝祭日、
・夏期休(5日間)、・年末年始休
※年間休127(2018年度)

【休暇】
・有給休暇、・慶弔休暇、・産前産後休暇、
・育児休暇、・治療休暇等
※1年間に最低5は有休消化というルールあり
どんな選考プロセスか
1次面接
適性検査

最終面接
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
■同社は京都市に設立され、京都府内の官公庁施設を中心にビルメンテナンス業を開始し、ビル、大学施設、
 商業施設、病院施設等に管理の幅を広げるとともに技術力に磨きをかけ、全国に総合ビルメンテナンス業を展開
■そして、建物に関するハード部分を管理するファシリティ・マネジメントに加え、運営管理などのソフト部分を管理するプロパティ・マネジメント、更には建設コストに注目したコンストラクション・マネジメントをリンクさせ、各分野での建物に関するニーズに対し総合的なプロデュースを提供している
■事業環境の変化や社会のニーズをしっかりと捉え、豊富な実績と経験に裏付けられた独自のノウハウを
 駆使し、品質重視の『お客さま価値経営』を実践してまいります。
設立
1970年代
資本金
約8億円
売上高
約470億円
従業員数
約2300名
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