- どんな仕事か
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当社では物流の最適化を推し進めるため、世界規模での物流改革を進めています。
そのため、私達と一緒によりベストな物流を追求頂ける人材を募集しています。
■仕事内容
(1)物流企画・設計・導入・運用管理
(2)ＢＣＰ立案・実行指揮
(3)国際貿易管理
(4)国際物流拠点、物流網の企画・設計・構築・導入
■本ポジションの魅力
グローバルな物流拠点設、物流網設計を企画・設計から導入まで自身で行える。
■キャリアステップアップイメージ
(1)倉庫設計実務者（データ分析・情報収集・レビュー資料作成）
(2)倉庫設計者（倉庫設計・構築・移転計画立案）
(3)物流拠点構築プロジェクトリーダー（最適拠点の企画・立案・提案・導入）
(4)併せて国際輸送関連でも同様のキャリアアップ可能
(5)組織長
※10～20年と長期に渡り使われる仕組みつくりに携わります。
社内への影響力は大きく、責任とやりがいのある職務です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
※以下のいずれか当てはまる方
・物流関連企業経験者
・企業内物流部門経験者
・通関業務経験者
・TOEIC700点以上
【尚可】
・国際貿易知識（インボイス関連）
- 雇用形態は
- 正社員(期間の定めなし)
- どこで働くか
- 京都府京都市（京都本社）JR西大路から徒歩15分、 阪急西京極から徒歩10分、西院から徒歩15分
- 勤務時間は
- ■京都本社/8:15～17:15(休憩1時間含む) ■本社以外の勤務地/8:30～17:30(休憩1時間含む)
フレックスタイム 有 コアタイム 無 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収設定基準：経験と年齢に応じて支給
給与形態：月給制
給与事例：上記年収には残業代・賞与含みます。
その他給与：30歳／年収550～650万円,35歳／年収650～750万円,40歳／年収800万円～※管理職900万円以上)
経験・能力などを考慮し、当社規定により決定します。 - 待遇・福利厚生は
- 各種社会保険完備、財形貯蓄制度、持株会制度、社長賞(研究開発や営業などの成果を年に一度表彰)、コーポレートカード、社員食堂（本社・新横浜）、提携保養施設(スポーツクラブ、レジャー施設など)等
- 休日休暇は
- 完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇10日～20日、休日日数128日
その他：年次有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 - どんな選考プロセスか
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◇選考内容
面接 2回 筆記試験 有 (GAB)
◇詳細な選考内容
掲載期間21/07/26～21/09/19
求人No.EET-78134
