- どんな仕事か
-
【求人の魅力】
・1000億を目指す大きなビジネスの要となるPR業務
・ジャパンは各リージョンの中でも先駆者的存在、日本ブランドを世界に認知させる事が出来るやり甲斐
・英語不問でグローバルブランドへの挑戦が可能
・ラグジュアリーブランドを経験してきた世界的有名ディレクターの商材に携われる
・東証一部上場の世界的大手企業
・右肩上がりで伸びてきた現在売上500億のビジネスを、将来的に1000億を目指している成長企業
・売上だけではなく、ブランディングや世界観を大切にしており、海外でも「ファッションブランド」として確立をしている
・残業が少なく、リモートやフレックスから自由な働き方がう叶う
【仕事内容】
・グローバルブランドガイドラインに沿った、日本市場における戦略の策定
・プレスリリース業務・メディアやインフルエンサーとの関係を活用、新たに構築
・記者会見や PR イベントの企画、設定（コンテンツやイベントのスケジュールに合わせた社内外のやり取り）
・クライアント関係の管理・メディア戦略データに関するレポートの作成
・広告、ビデオ、ソーシャルメディア、などのコンテンツ制作の管理・マーケットリサーチ
【募集背景】ビジネス拡大における増員
【チーム構成】PR Team Manager(レポートライン)～今回のポジション～スタッフ(新入社員)
【組織】
ジャパン社には、PR、MD、セールス、業務推進の方等が在籍。
GHQのPRチームの隣デスク。共に仕事を進めていく事が多い。
【リモート】コロナ影響もあり出社率30%程度。
【業績】'11年売上91億～'18年427億～'19年480億と、グローバル統一のブランディング、マーケティング、海外出店等、挑戦を続け、右肩上がりで伸長。'20年はコロナで減収見込みではあるものの黒字で運営。将来的には1000億ブランドを目指し、スポーツブランドとは一線を画した「プレミアムファッションブランド」に育てていく。 - 求められるスキルは
-
必須 (1)ブランディング/PR 経験 5 年以上※代理店出身者可※国内外資不問
(2)プレスリリース業務経験歓迎 (1)アパレル・ファッション・高級消費財業界経験
(2)ファッション業界における KOL、インフルエンサー、セレブリティとのコネクション - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- PR Specialist
- どこで働くか
- 本社(都内２３区)
- 勤務時間は
- コアタイムなしフレックス(標準9:00～17:40)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円以上600万円以下
- 待遇・福利厚生は
- ・通勤手当・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・退職金制度(退職一時金、企業型確定拠出年金)・財形貯蓄・従業員持株制度・昇給年1回・家族手当・住居手当・社宅・独身寮
- 休日休暇は
- 【年間休日120日以上】土日祝日・有給休暇10日～20日・ボランティア休職・リフレッシュ休暇(勤続10年以上、5年毎に支給)・育児休業・介護休業
掲載期間21/09/22～21/10/14
求人No.DAP-4592
