- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- どんな仕事か
- - 事業・組織・製品ビジョンを組織へ浸透させていくための施策の企画と実行- エンジニアメンバーのwillの把握および自己成長/自己実現のフィールドの醸成- エンジニア組織に対する、組織計画、要員計画、採用計画の策定- エンジニアの採用、育成、目標設定、評価、フィードバック- エンジニアメンバーの成果の最大化とキャリア成長の支援- エンジニアリング組織としての課題解決や成長戦略の提案と実行- 専門性理解を深めたり、組織理解を深めたりする社内イベントの企画と実施- 経営陣と開発組織間のファシリテーション【組織構成】- ユニット:3~5名- チーム :3ユニット程度- サークル:3チーム程度ご自身がプロダクト開発業務に関わりたい度合いを考慮し、管轄いただくチーム規模は相談の上決めていきたいと考えております。ユニットもしくはチームのマネジメントから参画していただくことを想定しています。
- 求められるスキルは
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必須 ・エンジニア組織におけるチームビルド・マネジメントにミッションを持ち、遂行した経験・プロダクト開発・運用経験・複数のステークホルダーとの調整業務経験【歓迎】・小規模でも何らかの製品/サービスのリリースにゼロから携わった経験・チーム内でのハレーション/コンフリクトからのリビルド経験・スタートアップまたは新部門においてエンジニアリングチームの立ち上げから10名程度までのビルディング経験・組織の構造的課題について課題分析、仮説設定、意思決定者(場合により経営者)を巻き込んだ組織的解決アクションの経験・エンジニアリング人材採用プロセスへの全工程での関与・エンジニアリング人材採用プロセスにおける、課題分析、仮説設定、問題解決アクションの実戦経験・組織編成の経験・予算編成の経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円~1199万円※経験・スキルに合わせ会社規定により決定します
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当 服装自由 (短パン、サンダル可) MacBook Pro および 27inch 外部モニター貸与 WeWork内設備利用可(フリードリンク、ワークスペース等)
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 育児・介護休暇
掲載期間21/09/30~21/10/13
求人No.GKL-133635