【新規事業立ち上げ】マーケティング◆コア事業開発における新サービスのマーケティング活動全般/特命担当
の転職・求人情報はすでに掲載が終了しております。
掲載時の情報は、ページ下部からご覧いただけます。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
以下、掲載終了した転職・求人情報です。
掲載期間23/07/08~23/07/21 求人No.HBC-2282

【新規事業立ち上げ】マーケティング◆コア事業開発における新サービスのマーケティング活動全般/特命担当

Web・デジタルマーケティング

年収600万円~2499万円
海外展開あり(日系グローバル企業)ベンチャー企業新規事業・新サービス土日祝休み年収600万以上リモートワーク可能副業してもOK
募集情報
どんな仕事か
本ポジションは「Incubation Department(新規事業)」で当社のデジタル領域での知見を活かしながら新たな事業立ち上げを図るべく、同社インキュベーション事業推進担当パートナー(役員クラス)直轄の特命担当として、二人三脚で新しい事業の事業開発に携わっていただきます。

パートナーと密に連携し、未来の当社コア事業開発における新サービスのマーケティング活動全般をご担当いただきます。

詳細は、面接もしくは面談の際にお話させていただければと存じます。

〈募集ポジション〉
新規事業開発/Marketer

自社内開発の新規事業にマーケターとして携わっていただける方を募集します。
事業・ブランディング戦略と連携しながら、自らマーケティング要件を描き、受注につながるリードの創出や、プロダクト認知向上に向けた施策を企画設計、実行いただくポジションです。

◆想定している業務◆
・売上の戦略立案、推進
・マーケット調査、顧客分析に基づくコンテンツ企画立案や仕様策定
・プロジェクトの進行管理
・提案、販促ツールの作成
・PRのためのWebプロモーションやイベント企画
・アライアンス先候補先との折衝

同社の特徴
◆当社が目指す姿
AIやIoTなど、世の中の大きな変革の中心にIT技術がある中、日本では依然としてITエンジニアはハードの付属品として扱われる傾向にあります。そんな環境を改善し、世の中を変える力を持ったエンジニアを一人でも増やし、彼らを幸せにすることを目指しています。

◆テクノロジーで、世界と戦う
当社はITコンサルティング×インキュベーション(新規事業)ファームとして、あくまでもITに拘った事業展開を推進していきます。ITコンサルタントとして様々な業界の案件をご担当頂くのは勿論ですが、単に目の前の案件を完遂する事だけを目的とする他ファームでの業務とは異なり、常に顧客の業界や業態、業務課題など、副次的な目線を持つ事でインプットを増やして頂き、弊社内の新規事業提案制度というアウトプットの場を活用し、皆様のアイデアを「新規事業」として形にしていただきます。現在10を超える新規事業PJが推進されており、リリース間近の案件もございます。進されており、リリース間近の案件もございます。
求められるスキルは
必須 ◆新規事業の立ち上げ経験
◆Web広告プロモーション責任者としての経験
◆オンライン広告に関する全般的理解
◆代理店やコンサルティングまたは、自社サービスでの広告運用経験2年以上
◆Webメディア、Webサービス事業のマーケティング業務経験
◆Google Analytics、BIツールなどを使用しての分析経験
◆論理的思考能力、高いコミュニケーション能力
歓迎 ・新サービスのプロダクトオーナー・プロダクトマネージャー・事業開発担当と連携してマーケティングを進められたご経験のある方
・0→1、1→10、10→100のステージのいずれかにて企画~収益化までの経験がある方
募集年齢(年齢制限理由) 28歳~39歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
本社:東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー
〈アクセス〉都営大江戸線「六本木駅」より徒歩約2分

・コンサルタント職:8~9割がフルリモート
・その他の職種:週1出社がベースとなってます。
勤務時間は
始業9:00~終業18:00 休憩1h 所定労働時間8h/1日

・コンサルタント職:8~9割がフルリモート
・その他の職種:週1出社がベースとなってます。
給与はどのくらい貰えるか
600万円 ~ 2,000万円

昇給/年1回(5月)
賞与/年2回(6月・12月)
手当/通勤手当、家族手当、役職手当、資格手当、残業手当
待遇・福利厚生は
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額支給
・入社時特別休暇
・全社交流会
・社員表彰制度
・付加給付金制度
・スポーツジム/ゴルフ場/キャンプ場優待制度
・保養施設/レストラン優待制度
・旅行割引補助制度
・大型テーマパーク/USJ施設優待制度
・各種健康増進プログラム
・各種部活動

【各種研修制度】
・Training Programme
 -職位別研修
 -提案書作成研修
 -パブリッククラウド研修
 -CRM学習プログラム、等
・各種ワークショップ(社内セミナー)
・キャリアカウンセリング制度
・資格取得制度
・新規事業立案制度、等
休日休暇は
<年間休日124日>
・完全週休2日制(土・日・祝)
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
「日本におけるエンジニアの価値を向上させる」を背景に創業しており、事業ドメインは下記2つです。

1.コンサルティング事業
業界トップティアのクライアントに対して、New Techを活用した新規サービス企画立案から組織/業務改革やIT戦略立案、システムグランドデザイン策定等の領域等、インフラストラクチャー/アプリケーション/デジタル/デザイン等領域を問わず幅広い支援を実施。AI、RPAなどの最先端技術を用いた案件も盛んであるため、日本のDX推進の一翼を担っていくことも可能です。

2.インキュベーション事業(新規事業開発)
インキュベーション事業に関しては、コンサルタントとして数々の業界リーディングカンパニーにおける新規事業立案支援を行ってきたメンバーや、豊富な事業立ち上げ経験を有するメンバーが参画。テクノロジーを武器に、皆が幸せになるサービスを生み出すために、現在はAI、IoT、ビッグデータ、ロボティクス等の最先端技術を活用したB2B、B2C新規事業開発に取り組んでおります。

「日本のITに携わるエンジニア・コンサルタントの価値最大化を図り、世界へ挑戦する。」

2018年10月に設立以来、「テクノロジーで世界に喜びを。」をミッションに、IT/デジタル領域における豊富なナレッジと実績を活用し様々な業界における企業の経営課題を解決することを目的としたコンサルティングサービスを提供。

既存のコンサルティングファームの枠組みに捉われることなく、インキュベーション事業推進を介してSDGs(Sustainable Development Goals)を含めた社会課題の解決を実現するハイブリッドファームを目指しております。

同社は創業2年半のスタートアップですが、内資系・外資系のコンサルファーム、メガベンチャー等の出身者が多く参画。社員数305名(21年3月時点)。
「【新規事業立ち上げ】マーケティング◆コア事業開発における新サービスのマーケティング活動全般/特命担当」と類似した職種の転職・求人情報をぜひチェックして下さい。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職