- なぜ募集しているのか
- 当社は「くらしに価値を」という経営理念のもと、テクノロジーを通じ、世の中の期待に応え、人々のくらしが豊かになる世界の実現を目指しています。2006年の創業以来、テクノロジーを活用した事業展開で不動産業界を根底から変え、イノベーションを起こすべく活動を続けてきました。
今後はグループ企業も擁して、アプリではじめる賃貸管理事業を主軸とした不動産管理事業を展開し、テクノロジーを軸に拠点を全国各地へ拡大していく予定です。更なる事業拡大と持続的な成長を見据え、社内の業務効率化や働く環境の最適化を推進していく中で、エンジニアの力は必要不可欠です。
今回は当社のIT部門の強化をはかるため、モバイルエンジニア(iOS/Android)を募集しています。 - どんな仕事か
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モバイルエンジニアとして主に既存モバイルアプリの機能改善および改修/保守対応をお任せします。改修案件については社内の開発ディレクターが要件定義を行いますので、一部設計工程から携わっていただき、主に実装工程以降をご担当いただきます。場合によっては新規モバイルアプリ開発にも携わっていただきます。
■開発言語:objectie-C、swift、flutter
■就業環境:
モバイルエンジニアは基本的にフルリモートで就業いただきます。東京と福岡に開発部隊の拠点がありますので、関東(首都圏)もしくは福岡にお住まいの方が採用対象となります。もちろんIターン/Uターンをお考えの方も歓迎します。また、実態として残業は発生しておりませんので、ワークライフバランスを重視される方にも働きやすい環境です。有給取得率は91.5%となっています。
■配属組織:
IT統括本部では、当社が提供する独自サービスのシステム開発を手がける部門です。不動産事業を展開する企業内に置かれたIT部門という特性を活かし、機械的な業務受託ではなく、「本当にその開発は必要なのか?」という視点に立ち、常に各部門とディスカッションを重ねています。その中で生まれたアイデアをもとにエンジニアがディレクションをおこない、自動化や最適化をテーマに独自システムを作り上げています。事業の核を築いた先には、テクノロジーの力を使った新サービスの創出も視野に入れています。 - 求められるスキルは
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必須 iOSアプリの開発経験およびリリース経験(objectie-C、swift)歓迎 ・flutterでの開発経験
・Android アプリの開発経験 - 雇用形態は
- 正社員(試用期間:3ヶ月)
- どこで働くか
- 本社:東京都渋谷区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
フルリモート勤務可能です。必要時のみ出社いただきます。
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可 - 勤務時間は
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30 - 給与はどのくらい貰えるか
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<予定年収>
450万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~
固定残業手当/月:80,000円~(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
340,000円~(一律手当を含む)
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は、経験、能力等を考慮し決定します。
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり/月3万円まで
社会保険:■各種社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■諸手当:資格手当(宅建:月2万円)
■時短勤務制度有り - 休日休暇は
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇※取得率91.5%、産前・産後休暇※取得実績あり、育児休暇※復帰率100%、介護休暇★5連休以上の連続休暇
掲載期間21/10/05~21/11/29
求人No.YOKI-rh-1