【東証一部上場】広報・IR担当/東証一部上場/年間休日120日以上/充実の福利厚生
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掲載期間21/10/11~21/10/24 求人No.KOSI-5963

【東証一部上場】広報・IR担当/東証一部上場/年間休日120日以上/充実の福利厚生

広報・IR

年収500万円~749万円
上場企業大手企業転勤なし土日祝休み
募集情報
どんな仕事か
広報・IR関連業務、主に開示資料の作成と社内広報について担当していただきます。
<お仕事詳細>
・開示資料(決算短信・四半期報告書、有価証券報告書、適時開示書類)
・各種対応(監査法人、証券会社、印刷会社、東京証券取引所)
・関東財務局対応(EDINET提出)
・社内広報業務

※以下につきましては、スキル、ご経験に応じて担当していただきます。
・管理会計(セグメント別の業績管理表作成)
・株主総会開催準備・対応
求められるスキルは
必須 ・学歴不問
・上場事業会社でのIR業務経験
募集年齢(年齢制限理由) 下限なし ~ 35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
本社/東京都千代田区
勤務時間は
9:00~18:00
所定労働時間:8時間
休憩時間:60分
給与はどのくらい貰えるか
年収500万円~750万円
※経験・能力等により決定(年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります)

賞与:年2回(6月・12月)

<諸手当>
残業手当、通勤手当(上限月額4万円)、資格手当(宅健所有者は月1万円他同社規定により支給)、住居手当(単身者は月1万円、扶養者は月2万円)、家族手当、育児手当、役職手当
待遇・福利厚生は
<社会保険>
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

<福利厚生>
退職金制度:特定退職金共済制度加入(定年:65歳)
      退職金型株式給付信託制度
資格取得支援制度、外部講師を呼んでの社内研修制度、海外視察研修等、社員持株制度(試用期間終了後から入会可)、保養所(千葉)、スポーツ合宿

<受動喫煙対策>
屋内全面禁煙
休日休暇は
完全週休2日制(かつ土日祝日)
年間休日125日

<休暇>
年次有給休暇(10~20日)、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休(実績あり)、特別休暇
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
◆リプランニング(不動産再生)
建造されてから年数が経ち、社会や世の中のニーズを満たせなくなった古い中小ビルを、リノベーション(改修)することで、本来そのビルが持つ力を最大限に引き出し、再び価値あるビルへと生まれ変わらせる事業です。
古いから「解体→新築」するのではなく既存の建物を最大限「活かす」ことで、化石資源の無駄遣いを抑え、地球環境に配慮した資源循環型の事業を行っています。

◆売買仲介
不動産を売りたいお客様と買いたいお客様をマッチングさせる事業です。また単純に売買の仲介に留まらず、お客様の未来の幸せ・ビル運営を見つめた上で最適な提案・コンサルティングをすることを大切にしています。

◆賃貸仲介
ビルの貸室を貸したいビルオーナー様と借りたい企業様をマッチングさせる事業です。地域密着しビルオーナー様との信頼関係を築き、ご要望・ニーズを詳しく把握します。その情報力を基に、お客様に対してはニーズに合う、より満足いただけるオフィスをスピーディに提案していきます。

◆プロパティマネジメント事業
不動産を所有されている、個人や企業、不動産ファンドなど幅広いお客様に代わって、ビル経営を代行する事業です。ビルの収益・価値向上を図り、お客様の不動産の安定経営をお手伝いしています。

◆資産コンサルティング
社内のあらゆるサービス機能をフルに使い、空室のテナント斡旋・管理、不動産の売買、資金調達、相続・事業継承まで、オーナー様の抱えている課題を解決。最良のパートナーとして、永続的に資産の防衛・活用を担います。

◆ホテル事業
日本への構造的な外国人宿泊者数の急増傾向を好機ととらえ、当社としてもこれまで培ってきたノウハウを活かし、ホテルの開発・再生に進出しています。春秋グループとの共同ブランド「SpringSunny」を展開、自社ブランドでは、主要都市を中心にホテル計画が進行中です。
設立
1999年4月
資本金
11,965百万円
従業員数
正社員 612名 (パート・アルバイト従業員含む: 1,037名)
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