- なぜ募集しているのか
- 要員補充のため
- どんな仕事か
-
新規お客様へセミナー・個別相談会の実施をご担当いただきます専門部署がセミナーや広告を展開しておりますので、お問合せ頂いたお客様のご担当をお願い致します。お客様へは、個別にてセミナーや相談会を実施し、ご希望の物件等をお伺いご提案して頂きます。
＊過去のセミナー参加者様へのアプローチ＊
過去セミナーへ参加してくださった方に対してお電話でアプローチすることもありますが、基本的にはセミナーや相談会に問合せいただいたお客様への反響営業がメイン。WEBや電話、メールで相手のニーズに合わせたご提案をしていきます。
【部内構成】
当ポジションの営業メンバーは現在7名で構成されており、 平均年齢30代後半となっております。
そのうち男性が4名・女性3名です。それ以外の部署は、其々物件を仕入れる部署で3名、賃貸の部署が5名で構成視されています。 - 求められるスキルは
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必須 ・個人向け営業のご経験歓迎 ・宅地建物取引士資格
・FP2級 - 雇用形態は
- 正社員（試用期間：3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。）
- どこで働くか
- 東京都渋谷区（最寄駅：新宿）
【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙 - 勤務時間は
- 10:00～19:00（ただし毎週月曜は9:50～18:50）
所定労働時間 8時間00分
休憩時間 60分
残業：月平均30～45h程度 - 給与はどのくらい貰えるか
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【年収】
700万円～1,000万円程度
※固定残業手当は月、50時間0分、93,600円を支給
【モデル年収】 ■固定給
基本266,600円
役職130,000円
合計396,600円
年間給与 約476万 - 待遇・福利厚生は
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健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
・寮/社宅：有 （規定あり）
・退職金：有（401k制度と併用）
■賞与 課員2名の場合
仲介手数料で
課長 目標250万×12ヶ月＝年間3,000万
課員 1名あたり目標200万×12ヶ月＝年間2,400万 2名で4,800万円
グループで年間7,800万円を達成した場合、
課長個人分賞与 3,000万×5％ = 150万
グループ分賞与 7,800万×3％ ＝ 234万
年間賞与 合計384万 - 休日休暇は
- 年間休日103日
週休2日制（火・水） 夏期休暇8日 年末年始休暇9日 その他（毎週水曜＋第1・第3火曜＋調整休）
・夏季休暇（8日以上）
・年末年始休暇（8日以上）
・GW休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・介護休暇 - どんな選考プロセスか
- ■予定回数：2回程度(※変更有り)
掲載期間21/11/08～22/01/02
求人No.YOKI-gpa-1
