掲載期間23/03/10~24/05/02 求人No.ZPEEL-BTP/2111

【未経験歓迎!】経営コンサルタントにキャリアチェンジしませんか?【異業種活躍/SDGs/グローバル】

財務・会計コンサルタント

みらいコンサルティング株式会社
年収400万円~699万円
海外展開あり(日系グローバル企業)株式公開準備新規事業・新サービス土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
組織力強化のための増員募集
どんな仕事か
チームコンサルティングを主眼に置いた企業⽀援
会計/財務/成長戦略/事業再生など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。※クライアントは中小~中堅企業がメインです。
■体制:個人で課題解決に取組むのではなく、案件ごとに5~6名程度のPJTチームを組織し、総合的視点でアドバイスをしています。
入社直後はプロジェクトリーダー指示のもと、業務を覚えて頂きます。
担当10社程度(5社は顧問/5社は稼働中)/各案件3~6ヶ月程度

■業務の特徴:定型的な商品を押し付けるのではなく、クライアントの課題や状況に応じて課題解決に何が必要かを一緒に考え、提案・実行支援するオーダーメイド型の仕事で、やりがいがあります。また、目標数字は部門単位で持ち、個人のノルマは無いため、クライアントの最適を一番に考え、業務に取り組める環境です。職場には、会計士・税理士・社労士・司法書士等の有資格者が多く在籍し、幅広い知識を習得し、経験を積む事が可能です。

■特徴:クライアントの経営課題に、会計⼠・税理⼠・社会保険労務⼠・司法書⼠などの専⾨家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる⾓度から的確なアドバイスを⾏い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。
・様々な業種の中堅、中小企業への支援を行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足を重視したサービスを提供しています。
・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため、幅広い経験を積むことができます。

★オススメポイント★
・他士業、分野のプロフェッショナルとプロジェクトを組む”チームコンサルティング”で総合的な課題解決を目指せます。

・税務とコンサルティング業務、どちらにも携われる環境です。

・研修の充実はもちろん、自発的な勉強会も活発に開催される成長志向溢れる職場です。
求められるスキルは
必須 ■必須スキル:
基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint)

■求める人物像:
・個人プレーではなく、チームで取組む体制に魅力を感じる方
・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方
・当社ホームページをご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、当社の考え方に共感いただける方
歓迎 ■経営コンサルティングのご経験
■中小企業診断士
■MBAをお持ちの方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 福島県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 富山県 / 新潟県 / 愛知県 / 大阪府 / 京都府 / 岡山県 / 福岡県

<勤務地補足>
入社後半年~1年の間、東京本社または大阪支社にて勤務いただく場合があります。
勤務時間は
9:00-17:00(実働1日7時間)
休憩時間:60分
時間外労働:有(平均18時~19時の間に退社)
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ~ 699万円(固定残業手当有り)
月給:262,500円~459,300円(以下、固定残業手当を含む)

固定残業手当は月30時間相当分(49,500円~86,600円)を支給
固定残業手当を超過する分の時間外労働手当は追加で支給

月給制、昇給:年1回
賞与:年2回(2ヶ月×2回)
試用期間:3ヶ月(試用期間中の減額なし)
通勤手当:全額支給(非課税内)
その他:出張手当
待遇・福利厚生は
・各種手当(通勤手当・出張手当・残業手当)
・社会保険・労働保険完備
・退職金制度
・教育研修制度
・海外視察研修
・外部研修
・在宅勤務制度
・ノー残業デー
休日休暇は
完全週休2日制(土日祝日)
年末年始休暇(12月30日から1月3日)
夏季休暇(5日)
年次有給休暇(法定どおり)
慶弔休暇
試験休暇
産前産後休暇、育児休業、介護休業(法定どおり)
リフレッシュ休暇(10年勤続)
有給奨励日あり
どんな選考プロセスか
書類選考、一次面接、二次面接、最終面接、内定
会社概要
みらいコンサルティング株式会社
事業内容・
会社の特長
お客さまの「コンサルティング」から「コーチング」へ、そしてお客さまはじめ、広く第三者との 『コ・クリエーション(共創)』 カンパニーをめざします。 お客さまには、上から目線ではなく、寄り添い、ともに『未来』を創っていきます。
激しい環境変化の中で、「未来予測」をして、「地域創生」「健全な社会づくり」「お客さまの健全な成長」を実現するために、 『イノベーション』 カンパニーをめざします。『SDGs2030』の達成に貢献していきます。
「既存事業」のデジタルシフト化を進め、オペレーション型の「事業改善(BPR)」をはかり、イノベーション型の「新規事業」を起業していきます。
従来の「士業ごと体制」を改めて、『プロフェッショナルファーム体制×機能ごと体制(個人成長力・専門力・ビジョン力)』にチャレンジしています。
設立
1987年4月6日
従業員数
国内 約200名  国外 約100名
事業所
みらいコンサルティング株式会社 本社
〒104-0031 東京都中央区京橋2-2-1京橋エドグラン19階
掲載中の求人
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