- なぜ募集しているのか
- iPadを活用したクラウド型POSシステムをはじめとしたプロダクトの開発と提供を行っています。
DX化が加速している現在、飲食・小売などサービス業ではiPadやiPhoneを利用して手軽にシームレスに注文、決済ができる需要が一層高まっています。
その中でオペレーションの効率化、売上向上を支援する同社への引き合いも増えている状況です。
そのため、営業部門としては、サービス業の店舗様が抱える経営課題の解決策のひとつとして、
営業部門を強化していきたいと考えています。
能動的な戦略策定や販売支援を積極的に考え、推進してくれる方、GRIT力（やり抜くチカラ）を持って、周囲を巻き込みながら営業部門をロードしていただけるような情熱を持った方を募集しています。 - どんな仕事か
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エンタープライズ領域への拡販、営業組織の構築・運営と営業戦略の立案～ハンズオンでの営業活動を担っていただきます。社会全体の7割が働くサービス産業が変わることで、必要なところへ必要なだけ資源が効率的に分配され、無駄が無くなり、果てには貧困問題、飢餓問題、エネルギー問題、資源の奪い合いといった問題解決にも繋がっていくはずです。
「指先から、レジから、人が人と対面する仕事を、社会を変えていく。その指のひと押しで、ドミノ倒しのように面倒なタスクが実行されれば、人が本来やるべきサービスに集中できる」
私たちはレジだけに限らずそのためのインフラ、次の世代の社会インフラとなるようなサービスを開発していきます。
【お任せしたいMISSION】
同社のさらなる成長に向けエンタープライズ領域への拡販、営業組織の構築・運営と営業戦略の立案～ハンズオンでの営業活動を担っていただきます。
自社プロダクトの成長とお客様のニーズの変化もあり、中規模～大手企業様からのご相談・導入も増えてきておりますが、より多くのサービス産業の店舗様が抱える経営課題を解決するツールとして、エンタープライズ領域への導入提案を力強く推進し、売上拡大をして頂くミッションです。
【業務詳細】
プレイングマネージャーとして戦略策定、自らの営業活動を含め、周囲を巻き込みながら営業部門をリードしていただきます。
営業部門は、営業第1グループ（直販）、営業第2グループ（代理店）に分かれており、ご経験と適性に応じて配属を決定させていただきます。
【具体的な仕事例】
・中小～大手のサービス業を中心としたお客様に対し自社プロダクトの新規開拓・既存拡大営業
・営業戦略・戦術の策定、遂行
・Salesforce上のデータを活用した営業施策の立案
・役員および他営業幹部との連携／補佐
【組織構成】
◆営業第1グループ：9名
平均年齢：33歳
◆営業第2グループ：3名
平均年齢：28.5歳 - 求められるスキルは
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必須 ・IT業界でのBtoBビジネスでの営業経験をお持ちの方（5年以上）
・エンタープライズ領域でトップレイヤー層に対する営業経験歓迎 【歓迎／尚可】
・SaaS型商材または無形商材の営業経験をお持ちの方
・営業部門でのチームリーダーやマネージャー経験をお持ちの方
・エンタープライズ領域における新規開拓営業経験または中期的なリレーション構築経験
【求める人物像】
同社は今後さらに拡大と成長を加速させるため、盤石な組織体制づくりが必要と考えており、
それに伴い組織構造や戦略がスピーディに変化していきます。
これからサービス産業のDX化や生産性の向上に寄与する事業をより強化・拡大していくために、
経営陣と一緒に、変化や挑戦を楽しみながら会社の成長を牽引していただける方と一緒に働きたいと思っています。
・ミッション、ビジョン、バリューへの共感
・目標へのGRIT力（やり抜くチカラ）、責任感をお持ちの方
・スピード感を持って、周囲を巻き込みながらマルチタスクで取り組める方 - 雇用形態は
- ・正社員
・契約社員
契約期間：1年更新（高度専門職型契約社員:有期社員、無期契約への転換あり） - どこで働くか
- 東京都渋谷区
- 勤務時間は
- 10:00～19:00
◆フレックスタイム制（コアタイム 10:00～15:00）
※標準労働時間8時間
※平均残業時間10時間以下 - 給与はどのくらい貰えるか
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入社時想定年収 800 万円～1200 万円
月給670,000円～1,000,000円
賞与 ：業績により支給する場合有
給与改定：年2回（7月、1月） - 待遇・福利厚生は
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・通勤交通費支給（※出社時の実費支給）
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・ベビーシッター利用支援制度
・ピアボーナス制度
・フリードリンク（社内に無料の自動販売機が設置してあります）
◆フリーアドレス制
オフィスはフリーアドレス制となっており、その日の気分や業務に合わせて自由に利用することができます。
◆「勉強会」の開催や「外部セミナー」への参加、「関連書籍の購入支援」
「勉強会」は自主開催＆自主参加なので、興味があるものに気軽に参加できます。
技術向上を目指せる環境になっているのも魅力の１つです。
- 休日休暇は
- ◆年間休日122日（2020年自社カレンダーより）
◆週休二日制（土・日）祝日
◆有給休暇 ※有休消化率7割以上
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考
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一次面接
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二次面接
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最終面接
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内定
※場合によって、選考回数や担当者が前後する可能性がございます。
掲載期間22/06/15～22/06/28
求人No.AMI-UBIR-1
