急募！人事（採用・労務・教育など）/業界未経験可/国内と海外を繋ぐブリッジチーム2740283

なぜ募集しているのか: 今後の非連続な事業成長加速に向けて、国内拠点と海外拠点のブリッジチームの採用です。
どんな仕事か: ◆業務内容◆
- 外国籍の方の採用の実行、現場へのオンボーディングおよび定着までの支援
- 外国籍の方の国内転居の支援
- 国内の外国籍のメンバーのケア
- 国内プロダクトのローカライズや翻訳・通訳作業
求められるスキルは: 必須 - 会社の数年後の状態を定義し、組織・カルチャー作りのPDCAを回した経験
- 多様な人材を動かすことのできるコミュニケーションスキルとリーダーシップ
- 海外での採用経験、または外国籍の方の採用経験

歓迎 - 海外拠点でのマネジメントの経験
- グローバル組織構築経験
- 同時通訳などの翻訳業務の経験
- ダイレクトリクルーティングで一定成果を出した経験
- 人材開発、組織開発経験
- 海外から国内への転居のサポート（VISAの取得や，税制の違いの説明など）

募集年齢（年齢制限理由） ◎長期勤続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 急募！人事（採用・労務・教育など）/業界未経験可/国内と海外を繋ぐブリッジチーム
どこで働くか: 東京都 / 大阪府
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 300 万円～998 万円
待遇・福利厚生は: ・補助金（引っ越し補助金、子ども手当、結婚お祝い金等）
・社用PC貸与
・社用携帯（iPhone）貸与　※原則セールス職のみ
・健康診断・婦人科検診費用負担
・オフィスドラッグ
・オフィスコンビニ
・学習支援（書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど）
・全社表彰
・部活動
休日休暇は: ・土日、祝日
・年末年始
・夏季休暇（2日間）
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・入社時特別休暇（入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得可）
・諸休暇（夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、忌引き休暇等）
どんな選考プロセスか: 書類選考
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一次面接（製造業などレガシー産業の課題解決に興味があるか確認）
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SPI
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二次面接（リーダー面接。バリューやカルチャーフィットがあるか判断）
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最終面接（CEOの加藤氏と面接。）

急募！人事（採用・労務・教育など）/業界未経験可/国内と海外を繋ぐブリッジチーム

人事（採用・教育など）