- なぜ募集しているのか
- 同社は業績を好調に伸ばしています。
人事本部長・次長を支えながら、課長職として人事部の体制を強化するため募集致します。 - どんな仕事か
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施設で働く正社員やパートアルバイトの給与計算をはじめとする労務業務全般をご担当いただきます。
また、労務業務だけでなく制度設計や評価など人事全般の業務も担っていただきます。
■労務業務
・月次の給与計算業務、社会保険手続き、税金等の処理
・業務フロー改善提案とその実行、照会事項の対応、解決策の提示
・各施設の労務状況管理や指導、36協定や労基法の管理
・人事課内スタッフのマネジメント
■人事制度・評価制度
・制度設計（人事制度の見直しを計画しております）
・就業規則の改定や施設への周知
【入社後の流れ】
入社後は人事本部長・次長を支えながら、課長職としてご活躍頂きます。 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
・人事労務のご経験をお持ちの方（3年以上を想定しています）
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9 ：00～18：00（実働8時間）
月あたりの残業時間 平均25～30時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 420万円～540万円
- 待遇・福利厚生は
- 食事割引制度（施設内にある食堂で利用可）、401k確定拠出年金
- 休日休暇は
- 完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,産前・産後,育児,特別
- どんな選考プロセスか
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面接2回
1次面接→最終面接→内定
掲載期間21/12/20～22/01/16
求人No.ENAA-289186
