- なぜ募集しているのか
- 同社は少数精鋭の組織であり、そのようななか経理業務を進めておりましたが、現在のAccounting Managerが定年を迎えた為、将来のマネージャー候補者となり得る人材の確保の為、急遽の中途採用を行う事となりました。
- どんな仕事か
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これまで自動販売機を中心に貨幣識別装置などユニット製品を提供してきた同社。国内ではトップシェアである地位を確立。世の中の変化を捉え、お客様のニーズに合わせてビジネスを拡大しています。 そこで、今後の組織運営を円滑に進めるためにも、次世代のマネージャー候補としてSenior Account(主担当者)を募集いたします。 ご経験やご希望に応じて、下記業務をお任せいたします。マネジメントサポート、他部署サポートのニーズが高まっております。
＜業務内容…＞
部門の業務分析を推進し、改善提案及びそれらを実し、上に対してタイムリーに報告することが求められます。
お任せする役割において、上も含めた関連部署との円滑なパートナーシップ関係を構築し、既存インフラを活のうえ、高品質でタイムリーな業務遂を行い、スピーディーかつ正確な財務集計と同時にコストとプロセスの簡素化実現を期待されています。部門の問題提議や効率化を意識しながら積極的に業務に取り組んでいただきます。
月次・年次のルーティン業務以外にも、特別なプロジェクトへの参画、アドホックな分析と報告 等も行います。
年間を通じてコストと収益の目標を達成するため、経営および上級管理者とそのチームとの密接な連携を確保します。
また、固定資産の申請から承認までのプロセスを主体的に管理して頂きます。
- 求められるスキルは
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必須 ・製造業で経理経験をお持ちの方
※決算業務経験をお持ちのか方を想定しています。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 埼玉県
- 勤務時間は
- 9：00～17：40（実働7時間55分、休憩45分）
フレックス制度あり（コアタイム 11:00～14:00） - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～650万円
- 待遇・福利厚生は
- 退職金、会員制リゾートホテル利用可
- 休日休暇は
- 週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
- どんな選考プロセスか
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【面接2回】
一次面接：採用部門のマネージャー・人事部門マネージャー
最終面接：採用部門長
※適性検査あり
掲載期間21/12/20～22/01/16
求人No.ENAA-276920
